SMM-специалист спортивных брендов

Компания ТГТ в поисках креативного и внимательного сотрудника, способного работать с большим объемом информации.

Обязанности:

1. Стратегия и контент-план:

• Разработка стратегии продвижения бренда Goodsports для Instagram, Facebook, Тик-Ток, Вконтакте, Телеграм, Max, Youtube, Яндекс Дзен (два рынка: РБ и РФ) - кросспостинг, оптимизация под площадки, отдельные публикации при необходимости;

• Составление и ведение ежемесячного и еженедельного контент-плана;

• Модерация.

2. Создание контента:

• Самостоятельная подготовка текстов и визуалов для постов / рилз / сториз (сценарий, видео и фото съемка, монтаж, озвучка/подбор музыки, подбор моделей, согласование локаций), привлечение дизайнера, видеографа под отдельные задачи при необходимости;

• Партнерское сотрудничество (с экипированными командами, СДЮШОР, тренерами, спортивными блогерами и т.д.);

• Проведение розыгрышей "под ключ" (приказ, отчет, договор сотрудничества, подбор партнеров, модерация, подведение итогов);

• Кросс-публикации;

• Тренды.

3. Аналитика и отчетность:

• Следить за ключевыми показателями (охваты, вовлеченность, рост аудитории, передача лидов в отделы продаж);

• Анализ эффективности, внесение корректировок при необходимости, подготовка отчетов.

Требования:

• Креативность (умение запускать интересные идеи для контента);

• Коммуникабельность (грамотная речь и умение общаться с аудиторией) и позитив (у нас дружный отдел и лояльное руководство);

• Аналитические способности (понимание метрик социальных сетей);

• Мультизадачность (умение вести несколько проектов одновременно);

• Использование ИИ в работе (доступ к платным сервисам предоставляется компанией).

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной современной компании;

• Полная занятость, официальное трудоустройство в штат;

• График работы: Пн-Чт с 9.00 до 18.00, Пт до 16:00 (обед 36 минут);

• Заработная плата: от 2000 BYN (чистыми на руки);

• Новый светлый офис (пр-т Дзержинского, 90, ст.м. Петровщина);

• Компания с живой корпоративной культурой, где ценят инициативу, поддерживают диалог и открыты к новым идеям;

• Лояльное руководство, которое заинтересовано в развитии и вовлеченности команды.

Если Вам понравилась наша вакансия - при отклике в сопроводительном письме обязательно прикрепите, пожалуйста, ссылку на портфолио креативов и текстов, которые разрабатывались Вами самостоятельно.

*Рабочее место планируется к созданию