Описание вакансии
Сейчас мы ищем бухгалтера, который возьмёт на себя зарплатный участок, часть кадрового сопровождения и часть текущего бухгалтерского учёта.
В компании около 78 сотрудников, работа в бухгалтерии под руководством Главного бухгалтера.
Регламентированная отчётность, НДС, закрытие месяца и взаимодействие с контролирующими органами остаются в зоне ответственности Главного бухгалтера.
Чем предстоит заниматься по (блокам)
Зарплата и кадры
рассчитывать заработную плату, отпускные и больничные;
рассчитывать НДФЛ и страховые взносы;
вести отдельные участки кадрового учёта;
участвовать в подготовке и ведении ЛНА, штатного расписания и графика отпусков;
рассчитывать выплаты по договорам ГПХ;
отражать начисления и выплаты в учётной системе;
готовить отчёты по заработной плате.
ГПХ, ИП и самозанятые
работать с договорами и закрывающими документами;
проверять и подготавливать акты;
контролировать наличие необходимых документов;
следить за своевременным получением чеков от самозанятых.
Банк и выплаты
формировать и проводить выплаты сотрудникам;
отражать платежи в учётной программе;
контролировать корректность проведённых операций.
Первичные документы и затраты
принимать и проверять акты, накладные, УПД, счета-фактуры;
контролировать корректность оформления документов;
отражать документы в учётной системе;
готовить документы к архивному хранению.
Расчёты с контрагентами
вести взаиморасчёты с поставщиками;
проводить акты сверки;
контролировать дебиторскую и кредиторскую задолженность;
разбирать расхождения и доводить их до корректного отражения в учёте.
ТМЦ и основные средства
отражать поступление и списание материальных ценностей;
вести учёт основных средств.
Что для нас важно:
опыт работы бухгалтером от 2 лет;
уверенный опыт самостоятельного расчёта заработной платы;
опыт ведения кадрового участка;
понимание работы с ГПХ, ИП и самозанятыми;
опыт работы с первичными документами и расчётами с контрагентами;
уверенная работа в 1С;
знание Excel;
внимательность, самостоятельность и привычка доводить задачи до результата.
Большим плюсом будет опыт работы в 1С:ЗУП и 1С:ERP.
Что мы предлагаем
ведение 1 юр. лица на ОСНО;
оформление по ТД в соответствии ТК РФ с первого дня;
стабильную заработную плату 2 раза в месяц;
график офисный формат 5/2, с 10:00 до 19:00;
работу в комфортном офисе рядом с м. Улица Академика Янгеля;
возможность самостоятельно выстраивать порядок на своём участке;
работу в растущей компании, где можно влиять на процессы;
обучение продукту и технологии 3D-печати;
корпоративные скидки;
ДМС после первого года работы;
минимум бюрократии и открытое взаимодействие внутри команды.
Если вам нравится порядок в цифрах, аккуратный документооборот и самостоятельная работа на своём участке — будем рады познакомиться.
Навыки
- Расчет заработной платы
- Кадровый аудит
- Трудовой кодекс РФ
- Архивирование документов
- 1С: Предприятие 8
- Расчет затрат
- Расчет компенсаций
- Хранение документов
- Первичная бухгалтерская документация
- Расчет командировочных
- Экспертиза документов
Посмотреть контакты работодателя