Senior Product Designer (wellbeing & calm app)

RecruitHub — рекрутинговое агентство. Наш клиент это мобильное приложение для саморегуляции, созданное на стыке науки и искусства. Пользователь работает с простыми геометрическими формами, цветом и звуком и постепенно собирает живые визуальные композиции на основе мандал: их можно сохранять, возвращаться к ним, развивать со временем и участвовать в совместных сессиях с другими пользователями.

Приложение уже в App Store, разрабатывается на Unity, платформы iOS и Android. Визуальная часть здесь не оформление, а сам продукт: от того, как выглядит и как ведёт себя интерфейс, напрямую зависит, работает практика или нет.

Кого мы ищем

Senior продуктового дизайнера, который умеет проектировать художественно-ориентированные интерфейсы, там, где UX-логика встречается с чувством формы, цвета и движения. Человека, который отвечает не только за сценарии и структуру, но и за то, как продукт ощущается.

Чем предстоит заниматься

• Проектировать пользовательские сценарии и интерфейсы мобильного приложения (iOS / iPadOS)
• Строить и развивать дизайн-систему продукта
• Прототипировать взаимодействия: переходы между состояниями, реакцию интерфейса на действия пользователя, работу с цветом, формой и анимацией
• Удерживать единый визуальный язык продукта в связке с 3D/VFX-художником
• Проверять решения на пользователях вместе с продуктовой командой
• Работать в тесной связке с Unity-разработчиками и продуктом

Что для нас важно

• Senior-уровень продуктового дизайна
• Сильные навыки UX/UI мобильных приложений (iOS / iPadOS), уверенное владение Figma
• Опыт проектирования сценариев, прототипирования и работы с дизайн-системами
• Понимание художественно-ориентированных интерфейсов: работа с цветом, формой, анимацией
• Портфолио, обязательно к отклику
• Готовность к релокации в Алматы после стартового удалённого периода и к работе в офисе

Будет плюсом

• Опыт в продуктах wellbeing / mental health

Что мы предлагаем

• Полную занятость
• Старт возможен удалённо, в том числе для кандидатов за пределами Казахстана; далее релокация в Алматы и переход в офис
• Гибридный формат после переезда: офис от двух дней в неделю
• Продукт, в котором визуальная часть основа, и реальную возможность влиять на его развитие
• Адекватные процессы, открытое взаимодействие и команду, где ценят инициативу и ответственность