Команда ИТ реализует сложные и при этом интересные проекты по внедрению ИТ-инструментов, обеспечивая эффективную работу всех функций экосистемы Simple Group. Мы развиваем WineTech – перспективное направление на стыке традиционного виноделия и инновационных технологий. Эта отрасль набирает популярность на фоне развития винной культуры в области цифровых решений.
Зона ответственности:
Выполнение роли тестировщика в рамках развития и сопровождения корпоративных решений на платформе 1С. Основной профиль - 1С Управление торговлей, программа лояльности; дополнительно - ДО, ERP.
- Тестирование изменений и новой функциональности в конфигурациях 1С, интеграций и обменов, включая проверку кодов ответов, валидацию JSON-запросов и XML-файлов.
- Разработка, поддержка и актуализация автоматизированных тестов с использованием Vanessa Automation.
- Проверка корректности работы программных модулей, обнаружение и документирование ошибок.
- Ведение технической и тестовой документации.
- Участие в совершенствовании подходов и процессов тестирования.
Необходимые компетенции:
- Опыт тестирования 1С от 1-го года. Работа в технической поддержке 1С будет преимуществом.
- Опыт работы с типовыми конфигурациями 1С УТ, ERP или ДО.
- Знание методик тестирования программного обеспечения.
- Практический опыт написания и поддержки автоматизированных тестов с помощью Vanessa Automation.
- Навыки работы с языком запросов 1С и СКД, а также с Jenkins, Allure, Zephyr, Bitbucket будут преимуществом.
Мы предлагаем:
- Оформление в аккредитованную ИТ-компанию.
- Wine tech: фокус на прорывные проекты в винном ритейле с т.зр. технологий, поощрение инициатив, возможности внутреннего и внешнего обучения, в т.ч. участие в конференциях и таунхоллах, сильная команда единомышленников (около 200 человек в ИТ).
- График работы: 5/2, гибкое посещение офиса.
- Конкурентный уровень заработной платы (обсуждается с успешным кандидатом).
- Программу ДМС (большой выбор клиник, стоматологическая помощь, госпитализация, полис для выезда за рубеж, скидка на страховку для родственников).
- Доплату до полного оклада на период отпусков.
- Фитнес в офисе (йога, пилатес, кикбоксинг и прочее), корпоративные футбольная и волейбольная команды.
- Корпоративные скидки на продукцию компании, многочисленные партнёрские программы.
- Развитую корпоративную культуру: быстрый оффер, гибкость в принятии решений, комфортный современный офис, подарки на день рождения и новый год, винные дегустации.