Выстраивание и управление процессами сопровождения и разработки систем на платформе 1С (в настоящее время ДО 3.0, ЗУП 3.1, УХ 3.3, БП 3.0, ITILIUM) силами сотрудников отдела и подрядчиков;
Взаимодействие и контроль работы подрядчиков;
Организация, ведение и контроль проектов внедрения систем на платформе 1С и, возможно, в дальнейшем, иных систем;
Выстраивание процессов для повышения качества и сокращения времени разработки, проведение код-ревью, участие в формировании беклога и согласовании приоритета задач, выстраивание архитектуры ИУС и интеграционных потоков компании;
Участие в разработке ТЗ и приемке работ;
При необходимости, непосредственное участие в разработке.
Требования:
Уверенное знание встроенного языка и платформы «1С:Предприятие 8.3». Ищем «играющего тренера», знающего 1С на уровне сеньора и/или архитектора с широким кругозором и богатым опытом.
Знание функционала и опыт разработки и внедрения конфигураций 1С (желательно: ДО, ЗУП, УХ, БП), опыт интеграционных проектов;
Готовность организовать работу команды, поддерживать высокие стандарты качества в разработке, желание развивать внутренние процессы;
Релевантный опыт работы в качестве руководителя проектов, отдела или группы.
Условия:
конкурентную зарплату (обсуждается по итогам собеседования с учётом опыта);
современный офис в Санкт-Петербурге – в шаговой доступности от станции метро «Московская»;
интересные проекты с разными конфигурациями и интеграциями — не будет рутины;
стабильный график - пятидневная 8‑часовая рабочая неделя (ПН–ПТ), без удаленного и гибридного формата;
дружный коллектив и прозрачную коммуникацию — мы ценим инициативу и готовы обсуждать любые идеи.
Просьба в сопроводительном письме указывать Ваши зарплатные ожидания.