HR менеджер удаленно

Мы развиваем два направления бизнеса:

Групп Пак — производство и дистрибуция гибкой полимерной упаковки для производителей продуктов питания и товаров.

5Dinners — производство замороженных продуктов питания, овощных смесей и другой замороженной продукции. Работаем с федеральными и локальными торговыми сетями, дистрибьюторами и HoReCa.

Сейчас мы активно автоматизируем бизнес-процессы и внедряем искусственный интеллект. Поэтому ищем не просто HR-менеджера по подбору, а специалиста, который умеет выстраивать современную автоматизированную систему найма.

Обязанности:

• Размещение и ведение вакансий на hh.ru и других площадках.

• Обработка входящих откликов в установленные сроки.

• Организация массового подбора и приглашение кандидатов.

• Построение полной воронки найма в Bitrix24: отклик → первичный отбор → анкетирование → тестирование → собеседование → выход на работу.

• Интеграция hh.ru с Bitrix24 и автоматическая передача кандидатов в CRM.

• Настройка автоматических рассылок кандидатам: приглашение в Telegram-канал, вопросы по вакансии, тестовые задания, приглашения на собеседования, напоминания.

• Выполнение заявок на подбор в необходимом количестве и в установленные сроки.

• Анализ эффективности воронки: количество откликов, конверсия по этапам, причины отказов, стоимость и скорость найма.

• Автоматизация HR-процессов с использованием ИИ.

• Использование ИИ для первичного анализа и оценки резюме вместо ручного просмотра большого количества откликов.

• Участие в разработке и доработке собственного ИИ-агента для подбора персонала: анализ резюме, ранжирование кандидатов, ответы на вопросы, первичный скрининг и подготовка кандидатов к следующему этапу.

Наша задача — максимально убрать ручную рутинную работу HR.

При большом количестве откликов специалист не должен часами вручную просматривать сотни резюме. Первичный анализ, сортировка, оценка соответствия вакансии, коммуникации и отчетность должны максимально выполняться ИИ и автоматизациями.

Стандартных автоматизаций, встроенных в HR-сервисы, нам уже недостаточно. Мы используем AI-агентов и AI-кодинг и готовы вместе со специалистом создавать и дорабатывать собственные инструменты под наши процессы.

Требования:

• Опыт работы с подбором персонала.

• Уверенное знание Bitrix24. Обязательно!

• Практический опыт интеграции hh.ru и Bitrix24.

• Знание инструментов Bitrix24 для подбора персонала: карточки вакансий, работа с резюме, трекер кандидатов, автоматизация этапов, опросы и тестирование.

• Уверенное использование ИИ в работе: ChatGPT, Claude или аналогичных инструментов.

• Понимание принципов работы ИИ-агентов и готовность самостоятельно их запускать, настраивать и совершенствовать.

• Программное мышление: способность разложить HR-процесс на этапы, определить, что можно автоматизировать, и поставить задачу ИИ или разработчику.

• Интерес к AI-кодингу и созданию автоматизаций с помощью ИИ. Умение самостоятельно писать классический программный код не является обязательным, но важно понимать логику процессов и уметь работать с ИИ для создания решений.

• Желание минимизировать ручную работу, а не увеличивать HR-отдел для выполнения рутинных операций.

• Грамотная устная и письменная речь.

• Самостоятельность, системность, ориентация на результат.

Будет большим преимуществом:

• опыт создания HR-воронок с высокой автоматизацией;

• опыт работы с API, webhook, интеграциями и no-code/low-code инструментами;

• опыт создания собственных ИИ-агентов;

• опыт массового подбора и обработки сотен откликов;

• понимание, как автоматически оценивать резюме кандидатов по заданным критериям и передавать HR только наиболее подходящих кандидатов.

Условия:

• Полностью удаленная работа.

• График 5/2.

• Оформление по ГПХ РФ.

• Проектная работа, после которой можно рассмотреть на постоянную работу

• Корпоративная мобильная связь.

• Срочная вакансия, срочный выход на работу

• Доход: выплата за сделанную работу, обсуждается индивидуально

Главный результат работы:

Не количество вручную просмотренных резюме, а работающая автоматизированная система найма, которая способна обрабатывать большой поток кандидатов с минимальными трудозатратами HR.

Мы ищем человека, которому интересно вместе с нами построить HR-систему нового поколения: Bitrix24 + hh.ru + автоматизация + собственные ИИ-агенты.