Руководитель IT проектов

Наш клиент — лидер в сфере производства табака для кальяна.

В связи с запуском новых проектов в ИТ-департамент ищем Руководителя проектов, который будет отвечать за реализацию одного из крупных проектов по автоматизации на базе 1С.

Опыт работы именно с 1С не обязателен — важнее сильная проектная и техническая экспертиза, понимание разработки и умение доводить проекты до результата.

Обязанности:

• Управлять проектом на всех этапах жизненного цикла: планирование, реализация, контроль сроков, бюджета и результатов.
• Формировать и вести план разработки, определять приоритеты и контролировать выполнение задач.
• Декомпозировать проект на этапы и задачи, определять объем работ и необходимые ресурсы.
• Организовывать работу проектной команды и кросс-функциональных участников.
• Развивать методологию и процессы проектного управления: стандарты, метрики, правила работы, инструменты и таск-трекеры.
• Управлять экономикой проекта: планировать бюджет, контролировать затраты на разработку и техническую поддержку, оценивать стоимость новых функциональностей.
• Организовывать сбор и проработку требований, контролировать качество требований и постановок задач.
• Управлять изменениями и рисками проекта.
• Выстраивать эффективное взаимодействие с заказчиками и стейкхолдерами.
• Контролировать достижение целей проекта и своевременно инициировать необходимые решения.
• Проактивно выявлять проблемы и предлагать варианты их решения, не ограничиваясь фиксацией рисков.

• Опыт управления IT-проектами от 3 лет.
• Опыт реализации крупных проектов с измеримым результатом.
• Техническая экспертиза и понимание процессов разработки.
• Умение декомпозировать проект, определять объем работ, планировать сроки и ресурсы.
• Знание современных методологий управления проектами.
• Опыт управления рисками, изменениями, сроками и бюджетом проекта.
• Опыт взаимодействия с бизнес-заказчиками и другими ключевыми стейкхолдерами.
• Умение самостоятельно принимать решения и отвечать за результат.
• Проактивность и инициативность: способность самостоятельно двигать проект вперед и добиваться перехода к следующим этапам.
• Менеджерская зрелость: умение не только обозначить проблему, но и предложить возможные варианты ее решения.

• Оформление по ТК РФ.
• Офисный формат работы, 1 день в неделю — удалённо; дополнительные дни удалённой работы готовы обсуждать.
• ДМС.
• Возможность влиять на результат и участвовать в реализации значимых проектов.
• Офис в пешей доступности от ст. м. «Кунцевская».