ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- заниматься заключением договоров по вопросам образования, оказания медицинских услуг, страхования, оформления транспортных требований;
- работать в системе управления финансами и ресурсами;
- заниматься ежемесячным формированием и передачей реестра пригородного сообщения;
- работать с фондом «Почет» (постановка пенсионеров и участников специальной военной операции на учёт для оказания материальной помощи);
- оформлять компенсацию расходов, связанных с приобретением и доставкой бытового топлива;
- заниматься обработкой обращений граждан, поступивших в приемную руководителя, на горячую линию, в трудовую инспекцию, в прокуратуру и другое;
- работать с должностными инструкциями;
- вести вопросы связанные с обеспечением защиты персональных данных работников Дирекции Электроснабжения и структурных подразделений (актуализация распорядительных документов, ознакомление работников);
- вести вопросы антикоррупционных правоотношений, в том числе "конфликт интересов";
- "Молодежное наставничество", "Адаптация" молодых сотрудников на сервисном портале, работать с "Молодёжью Дирекции";
- вести вопросы: "Культуры безопасности" в части деятельности сектора по управлению персоналом по 9-ти основным принципам;
- осуществлять контроль за выполнением мероприятий, направленных на повышение удовлетворенности персоналом;
- вести ежеквартальную отчетность по страхованию работников;
- взаимодействовать с бухгалтерией (прием/передача документов).
ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ ТЕБЯ:
- высшее профессиональное образование по одной из специальностей:электроснабжение, управление персоналом, экономика и управление или иная техническая железнодорожная специальность.
ПОЧЕМУ РЖД?
У НАС НАДЕЖНО:
- официальное оформление;
- зарплата 2 раза в месяц;
- индексация зарплаты от 2-х раз в год.
У НАС КОМФОРТНО:
- удобный график: 5/2;
- бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.
У НАС ПОДДЕРЖИВАЮТ И ПООЩРЯЮТ:
- материальная помощь к отпуску;
- выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.
У НАС ЗАБОТЯТСЯ О ЗДОРОВЬЕ И БЛАГОПОЛУЧИИ КАЖДОГО:
- компенсация части стоимости занятий спортом;
- программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
- компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
- негосударственное пенсионное обеспечение;
- корпоративная ипотека;
- бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;
- расширенная программа ДМС.
ПРИХОДИ К НАМ РАБОТАТЬ, А О ТВОЁМ КОМФОРТЕ МЫ ПОЗАБОТИМСЯ!