Министерство кадровой политики Нижегородской области ищет начинающего специалиста на роль Консультанта в отдел повышения эффективности Государственного управления.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство;
- Полный социальный пакет;
- Пятидневную рабочую неделю с понедельника по пятницу с 9.00 до 18.00, в пятницу сокращенный рабочий день до 17.00;
- Квартальную и годовую премии (13-я зарплата);
- Дополнительные дни отпуска за стаж;
- Материальную помощь к отпуску и к значимым событиям;
- Участие в масштабных проектах, влияющих на развитие региона;
- Целеустремленную, энергичную и отзывчивую команду профессионалов;
- Развитие компетенций в Корпоративном Университете Правительства Нижегородской области (КУПНО);
- Активную корпоративную жизнь: участие в спортивных мероприятиях («Беги герой!», «Лыжня России», «Спартакиада Правительства»), волонтерских акциях, мероприятиях для детей и членов семей сотрудников;
- Ежегодную диспансеризацию и медицинское сопровождение;
- Консультации корпоративного психолога;
- Офис в историческом центре города – ст. метро Горьковская, удобная транспортная развязка в нижнюю и верхнюю часть города; в шаговой доступности продуктовые магазины, кафе;
- Удобное рабочее место, полное оснащение оргтехникой.
Вам предстоит заниматься: - Сбором, проверкой и систематизацией данных о кадровых и управленческих процессах;
- Подготовкой описаний и схем процессов, участием в интервью и проведении хронометража;
- Выявлением отклонений, повторяющихся ошибок и ручных операций;
- Участием в подготовке предложений по упрощению и автоматизации процессов;
- Ведением информации по проектам, срокам, показателям, рискам и результатам;
- Подготовкой аналитических материалов, инструкций и простых инструментов, сокращающих ручную работу.
Мы ждем от вас: - Высшее образование;
- Базовое понимание того, как устроены процессы и проекты;
- Уверенная работа с Excel;
- Внимательность к данным и документам;
- Способность собирать, проверять и структурировать информацию;
- Грамотная письменная речь и умение кратко формулировать выводы;
- Готовность задавать вопросы, учиться и осваивать новые инструменты.