Менеджер по подбору персонала/HR менеджер (Head of HR)

HR менеджер (Head of HR)

Уровень оплаты труда: от 3 500 BYN

Требуемый опыт работы: 5-7 лет

Полная занятость, полный рабочий день

Крупная оптовая компания (один из лидеров рынка) в сфере продажи запасных частей к автомобильной, сельскохозяйственной и дорожно-строительной технике ищет HR менеджера / руководителя кадрового направления;

Обязанности:

• поиск, привлечение, отбор и найм персонала;
• онбординг / офбординг;
• обеспечение компании квалифицированными кадрами для достижения бизнес-целей;
• взаимодействие и коммуникации с заказчиками вакансий (руководство компании и руководители структурных подразделений компании);
• кадровое администрирование и hr-аналитика;
• разработка систем оценки эффективности и мотивационных программ;
• адаптация, разработка программ оперативного и полноценного включения новых сотрудников в работу;
• организация тренингов, курсов, программ развития эффективности навыков сотрудников;
• создание благоприятной рабочей среды, повышение вовлечённости и лояльности сотрудников, удержание ценных и ключевых сотрудников;
• организация корпоративных мероприятий, участие в корпоративной жизни компании;
• развитие, поддержание и транслирование корпоративной культуры и корпоративного духа;
• работа в Битрикс-24;

Требования:

• высшее образование;
• опыт работы специалистом по подбору персонала, менеджером по персоналу не менее двух лет, приветствуется опыт работы руководителем кадрового направления;
• уверенное владение инструментами, технологиями и каналами поиска и подбора специалистов;
• успешный опыт закрытия вакансий различного уровня (в т.ч. и на руководящие должности) будет вашим конкурентным преимуществом;
• системность в работе, высокий уровень самоорганизации и инициативность, стрессоустойчивость;
• коммуникабельность, высокий уровень эмпатии, умение выстраивать эффективное рабочее взаимодействие, навыки командной работы;
• готовность и желание дальнейшего развития/повышения квалификации в тематике HR;

Условия:

• официальное трудоустройство. Своевременная и стабильная оплата труда;
• комфортный офис (расположен в р-не д. Большое Стиклево, недалеко от МКАД, организована доставка сотрудников от ст.м. Могилевская);
• график работы: 5-ти дневная рабочая неделя, с 8:30 до 17:30;
• испытательный срок 3 месяца (ЗП на время испытательного срока устанавливается по результатам собеседования). Материальный рост по итогам прохождения испытательного срока (прозрачная прогрессивная заработная плата), возможность дополнительного премирования;
• возможности обучения и развития в компании, поддержка инициатив по получению дополнительного образования, обучения, посещения курсов

Кандидаты рассматриваются только после направления резюме.

*Вакансия, планируемая к созданию (перспективная).