Melon Fashion Group - крупный fashion- ритейлер
Компании принадлежат пять брендов – ZARINA, Befree, LOVE REPUBLIC, sela и IDOL
Наш склад с адресной системой хранения расположен по адресу: село Новосёлки, промышленная зона Новосёлки, вл19с5 .
Ассортимент - одежда и торговое оборудование для наших магазинов
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Работу на теплом и чистом складе класса А с беспылевыми полами (без холодильников);
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Официальную заработную плату. (оклад);
- График работы: 5/2;
- Заботу о здоровье: ДМС после 6-ти месяцев, спортивный зал, классы по йоге;
- Удобную спецодежду на все сезоны;
- Компенсацию питания;
- Подключение к сервису скидок Best Benefits и др. корпоративным программам;
- Новогодние подарки для детей сотрудников;
- Скидка 50% на коллекции ZARINA, Befree, LOVE REPUBLIC, SELA и IDOL;
- Бонусы по программе "Приведи друга" - 15 000 руб. до вычета налога;
- Оплачиваемое обучение;
- Возможность реального карьерного роста в крупной fashion-компании;
- Доставку на смену и со смены служебным транспортом от: г. Серпухово, г. Тула, г. Чехов.
Обязанности:
- Формирование и контроль проектов по изменению, оптимизации и автоматизации текущих складских процессов;
- Поиск и внедрение решений, направленных на сокращение операционных затрат без потери качества;
- Инициация изменений, направленных на улучшение качества выполнения операций (снижение ошибок, повышение точности инвентаризации);
- Постановка задач команде по параметризации и доработке WMS (системы управления складом) на основе запросов от операционного блока;
- Участие в приоритезации бэклога разработок в части складской логистики;
- Организация работы по описанию складских процессов и созданию понятных пользовательских инструкций;
- Внедрение и контроль соблюдения единых стандартов выполнения операций;
- Утверждение норм качественного выполнения операций, участие в проектах по повышению производительности складского персонала;
- Управление процессом обучения и аттестации штатного складского персонала работе в WMS и соблюдению технологических карт.
Требования:
- Опыт управления проектами по оптимизации процессов и автоматизации склада от 3-х лет;
- Умение описывать бизнес-процессы, разрабатывать регламенты и инструкции;
- Знание и опыт применения проектной методологии;
- Понимание принципов расчета KPI производительности труда на складе;
- Желательно опыт работы с WMS (участие во внедрении, доработке или параметризации системы);
- Системное мышление, навыки приоритизации задач, клиентоориентированность.