АО «Полисорб» — ведущий российский производитель фармацевтических препаратов, лидер на рынке энтеросорбентов (бренд «Полисорб МП»). Наша продукция представлена в крупнейших аптечных сетях по всей стране. Мы ищем амбициозного специалиста для управления продажами и развития партнёрства с розничными сетями на закреплённой территории.
Формат работы: удалённый, полная занятость. Готовность к командировкам на закреплённую территорию.
Чем предстоит заниматься:
- Выстраивать и развивать долгосрочные партнёрские отношения с региональными и локальными аптечными сетями.
- Управлять полным циклом сделки: от первого контакта до подписания контракта, запуска поставок и последующего сопровождения.
- Согласовывать коммерческие условия, промо-календарь, ассортиментные матрицы, добиваясь взаимовыгодных решений.
- Контролировать исполнение договорных обязательств.
- Участвовать в формировании коммерческой стратегии по портфелю брендов: предлагать промо-активности, корректировать цены, выводить новые продукты на полки сетей.
- Анализировать ключевые показатели: долю на полке, эффективность промо-кампаний, инкрементальный эффект («что мы заработали дополнительно»), каннибализацию, ROI.
- Готовить отчётность и презентации для руководства, обосновывать коммерческие предложения цифрами.
Наши ожидания:
- Опыт работы в B2B-продажах от 3 лет (фармацевтика, FMCG или дистрибуция).
- Успешный опыт ведения переговоров и заключения контрактов с крупными сетевыми клиентами (желательно аптечными сетями).
- Понимание категорийного менеджмента, трейд-маркетинга, промо-механик и ценообразования.
- Навыки работы с аналитикой (Excel, Power BI, 1С — базово).
- Умение аргументированно защищать свои предложения и просчитывать экономику сделок.
- Высшее образование (экономическое, маркетинговое или фармацевтическое — преимущество).
- Готовность к регулярным командировкам.
Будет плюсом:
- Знание специфики аптечных сетей или продуктового ритейла.
- Опыт бюджетирования и участия в планировании продаж.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня.
- Белая зарплата (оклад + KPI), выплаты 2 раза в месяц.
- Компенсация ГСМ, сотовой связи, командировочных расходов.
- Оплачиваемый отпуск и больничный.
- Квартальный и годовой бонус по результатам работы.
- Обучение и тренинги за счёт компании.
- Карьерный рост (до руководителя группы и выше).
- Развитая корпоративная культура — уважение, помощь, наставничество.
Присоединяйтесь к команде лидера фармацевтического рынка и развивайте розничный канал вместе с нами! Будем рады видеть вас в числе кандидатов