Ведущий системный аналитик (1С:ЗУП / HR-процессы)

• Обеспечивать целостность данных и процессов внутри 1С ЗУП и смежных интеграций;

• Производить техническую оценку решений, разбор инцидентов;

• Формировать технические задания для команды разработки

• Опыт проектной в работы c HR данными от 3 лет: доработки типового функционала 1С ЗУП, настройка/разработка отчетов, управление аналитиками, настройка интеграций систем и миграции данных (API);

• Экспертное владение 1С:ЗУП: штатное расписание, регистры сведений, система компоновки данных (СКД), управляемые формы;

• Понимание структуры хранения кадровых данных и способов их извлечения;

• Знание специализированных программ: 1С ЗУП:КОРП;

• Понимание архитектуры HR систем и процессов (кадры, C&B, обучение), умение нормализовать данные;

• Высокий уровень коммуникативных навыков, умение вести переговоры с заказчиками, стейкхолдерами и разработчиками.

В Dogma Вас ждут:

• Работа в крупном строительном холдинге федерального уровня;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня (стабильная белая заработная плата с выплатами 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодные отпуска);
• Формат и место работы - гибрид, ул.Садовая-Кудринская, 1;
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00;
• Корпоративная программа лояльности для сотрудников Best Benefits – скидки от партнёров;
• Скидки для сотрудников на приобретение недвижимости компании от 4% до 7%;
• Всё для эффективной и качественной работы: профессиональная техника, мобильный телефон и корпоративная сотовая связь;
• Возможность обучения и развития в рамках корпоративного университета компании (тренинги, мастер-классы, онлайн-обучение);
• Корпоративные подарки детям сотрудников к Новому году и объединяющие корпоративные мероприятия;
• Безграничные возможности кросс-функционального взаимодействия и участия в крупных проектах для расширения профессиональной экспертизы;
• Отличная команда профессионалов с комфортной и дружелюбной рабочей атмосферой.