ML Engineer (MLOps)

ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее.

Ждем именно тебя!

Ищете задачи, где код напрямую превращается в миллиардный финансовый результат? Присоединяйтесь к трайбу D-People.

Мы меняем клиентский опыт через умную сегментацию — каждый сегмент получает свой подход, что приносит компании свыше 1 млрд рублей в год. В нашей команде из 60+ человек вы будете внедрять в продакшен передовые ML-модели, от классических пайплайнов до NLP-систем SOTA на базе трансформеров.

Для самых амбициозных задач у нас есть два производительных кластера Hadoop и выделенные серверы с видеокартами NVIDIA Tesla A100 и V100.

Обязанности

• внедрение ML моделей и фичей, необходимых для их исполнения
• проектирование и поддержка Pipeline-ов регулярного скоринга моделей
• развитие Hadoop кластера подразделения (оптимизация нагрузки, масштабирование, установка доп. инструментов, часть задач по администрированию и мониторингу)
• предоставление экспертной поддержки D-people (Engineer/Analyst/Scientist) трайба в части оптимизации запросов, хранения данных и т.д.
• поддержка сопроводительной документации в базе знаний подразделения.

Требования

• опыт работы от 3 лет в качестве Data Engineer/Data Analyst/Data Scientist
• продвинутые знания SQL и Python: опыт разработки и, желательно, внедрения в пром. от 1 года
• уверенные знания основных компонентов Apache Hadoop
• опыт работы с фреймворком Apache Spark
• понимание основ Machine Learning.

Будет плюсом:

• знание Scala
• опыт с Python ML-frameworks (Scikit-Learn, LightGBM, PyTorch и другие)
• опыт с Spark streaming, Kafka, Hbase, GreenPlum
• опыт с DevOps (Jenkins), Git (BitBucket)
• навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом
• опыт с методологии Agile (SCRUM, Kanban).

Условия

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• возможность выбрать удобный график – офис/гибрид (офисный формат на период испытательного срока)
• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.