Формировать стратегию развития продукта и бэклог команды;
Разрабатывать и проверять продуктовые гипотезы и решения;
Проводить анализ рынка и конкурентов, поиск лучших решений;
Проводить CusDev, глубинные интервью и юзабилити-тестирования;
Формировать MVP с фокусом на бизнес-ценность;
Показывать, обосновывать и согласовывать решения с владельцем компании и бизнес-стейкхолдерами;
Формировать бизнес-требования и CJM по продукту;
Управлять полным циклом разработки: от постановки задачи до анализа влияния внедренных изменений;
Управлять метриками продукта, проводить эксперименты;
Синхронизировать взаимодействие между командами для достижения стратегических целей;
Подготавливать и проводить демо как для стейкхолдеров, так и для команд разработки;
Отвечать за подведение итогов спринтов, кварталов и года.
Наши ожидания:
Опыт работы в роли Product Owner или аналогичной должности от 1 года (приветствуется опыт в продажах или развитии продаж);
Знание Agile-методологий и умение применять Scrum или Kanban в работе с командой;
Стратегическое мышление и ориентация на достижение бизнес-целей;
Навыки управления продуктовым циклом: от исследований до вывода на клиента;
Умение анализировать данные и принимать решения на основе аналитики;
Опыт работы с инструментами для управления задачами (Jira, Confluence или аналогичные);
Высокие коммуникативные навыки и умение вести переговоры.
Будет преимуществом :
Опыт развития процессов продаж;
Понимание специфики финансового рынка и потребностей финансовых советников и клиентов.
Мы предлагаем:
Конкурентный доход;
Работу в компании — лидере инвестиционного рынка;
Расширенную программу ДМС с первой недели работы (стоматология, страхование жизни, страхование выезжающих за рубеж, психолог, телемедицина, возможность подключить родственников к программе ДМС по корпоративным тарифам);