Стратегическое управление: Разработка и реализация стратегии продаж, формирование и контроль выполнения планов продаж.
Руководство командой: Поиск, обучение, мотивация и развитие команды менеджеров по продажам. Проведение регулярных планерок, разборов и тренингов для повышения эффективности сотрудников.
Оптимизация процессов: Внедрение и совершенствование бизнес-процессов, разработка скриптов, управление воронкой продаж в CRM-системе.
Личное участие в продажах: Работа с VIP-клиентами и стратегическими партнерами (агентства недвижимости, банки).
Аналитика и контроль: Мониторинг рынка недвижимости и конкурентной среды, контроль качества обслуживания клиентов, подготовка и анализ отчетности по результатам работы отдела.
Требования:
Опыт работы: Успешный опыт работы в продажах недвижимости от 1 года и опыт управления отделом продаж (желательно в строительной сфере/застройщике).
Навыки управления: Лидерские качества, умение управлять командой, обучать и мотивировать сотрудников на достижение высоких результатов.
Знание рынка: Глубокое понимание специфики рынка новостроек, знание технологий строительства, юридических аспектов сделок с недвижимостью (ДДУ) и 214-ФЗ будет вашим преимуществом.
Личные качества: Стратегическое и аналитическое мышление, ориентация на результат, отличные коммуникативные навыки, способность работать в режиме многозадачности и принимать решения.
Технические навыки: Уверенное владение ПК, знание CRM-систем и офисного программного обеспечения.
Условия:
Работу в динамично развивающейся компании-застройщике Хабаровска.
Официальное трудоустройство и полный социальный пакет согласно ТК РФ.
Конкурентоспособную заработную плату с системой мотивации, обсуждаемую на собеседовании.
Возможности для профессионального и карьерного роста, обучение за счет компании.
Сильную маркетинговую поддержку и современные инструменты для работы.