Юрисконсульт

Кадровая компания «Перспектива» осуществляет подбор персонала для крупной девелоперской компании в г. Рязань, которая работает на строительном рынке с 2000 года и в настоящее время ведет строительство нескольких жилых комплексов, в связи с чем приглашает в свою команду Юрисконсульта.

Обязанности:

• Проведение правовой экспертизы и согласование проектов договоров, дополнительных соглашений и протоколов разногласий.

• Подготовка и доработка договорной документации с учётом интересов компании.

• Выявление юридических и коммерческих рисков в договорах, формулирование способов их минимизации.

• Участие в переговорах с контрагентами и защита интересов компании при согласовании условий сделок.

• Разработка, актуализация и внедрение типовых форм договоров, договорных политик и внутренних регламентов.

• Мониторинг изменений в законодательстве и судебной практике для корректировки договорных шаблонов и стратегий.

Требования к кандидату:

• Высшее юридическое образование.

• Практика в договорном праве.

• Знание гражданского, обязательственного, корпоративного, трудового и налогового законодательства (в части договорной работы).

• Опыт подготовки, правовой экспертизы и согласования договоров, дополнительных соглашений, протоколов разногласий.

• Понимание актуальной судебной практики по договорным спорам и умение применять её при подготовке договоров.

• Навык разработки и актуализации шаблонов договоров и внутренних регламентов.

• Внимательность к деталям, способность находить противоречия, неопределённые формулировки и скрытые риски в текстах договоров.

Вас ждёт:

• Работа в лидирующей строительной организации региона!

• Социальные гарантии: Бессрочный трудовой договор, официальное трудоустройство согласно ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 дней и больничный)
• Высокий уровень дохода с возможностью дополнительной мотивации за результат

Мы ценим своих сотрудников и создаем лучшие условия для профессионального и личностного развития.

Возможности роста:

• Участие в программе кадрового резерва,
• Карьерное и профессиональное развитие,
• Обучение за счёт Компании.

Корпоративная культура:

• Праздники, конкурсы, корпоративы и мероприятия регионального масштаба для сотрудников и их семей,
• Премии за высокие результаты, включая возможность путешествий за счёт Компании,
• Реферальная программа: вознаграждение за рекомендации друзей в Компанию.

ГЛАВНЫЙ КАПИТАЛ НАШЕЙ КОМПАНИИ — ЛЮДИ!