C#/.NET-разработчик | Разработчик поискового движка NCI / Master Data

Rossko — один из крупнейших дистрибьюторов автозапчастей в России и Казахстане. Мы на рынке с 1997 года, прошли через все кризисы и пандемию и продолжаем уверенно расти. В компании работает более 13 000 человек, открыто 290+ складов в 125 городах. Мы сотрудничаем с мировыми брендами (Bosch, LIQUI MOLY, KYB и др.) и развиваем собственное производство. В портфеле — 300 000+ артикулов и прямые контракты с ведущими производителями.

ИТ — это сердце компании и стратегический драйвер роста. Наш аккредитованный ИТ-блок Blacklight (Блэклайт-ИТ) объединяет 200+ специалистов, которые:

• развивают 37 внутренних продуктов (включая логистику, e-commerce, финансы и BI),

• поддерживают собственную инфраструктуру: 5 ЦОД, 1000+ виртуальных серверов, 400+ ТБ данных.

Мы строим современные и устойчивые решения, активно растём и ищем людей, которые хотят работать в технологичной и стабильной среде.

Почему выбирают Rossko?

• Надёжность: крупная, устойчивая и полностью «белая» компания с прозрачными процессами и стабильным управлением.

• Признание отрасли: член GROUPAUTO Russia, входим в топ-3 по объёму и сервису.

• Здоровая культура: без хаоса, микроменеджмента и давления — только профессиональное уважение и доверие.

• Гибкость: удалёнка и свободный график, акцент на результат, а не на контроль.

• Поддержка роста: ДМС, обучение, сертификации, современное оборудование.

• Долгосрочность: сотрудники работают у нас в среднем от 5+ лет — у нас всегда есть куда развиваться.

Для нас важно обеспечить непрерывность работы складов и офисов компании. Сейчас мы ищем .NET разработчика поискового движка NCI / Master Data.
Наш продукт - портал по продаже автозапчастей для b2b клиентов. У нас более 20 микросервисов.

Бюрократия минимальна, мы сохранили дух стартапа, все друг к другу на "ты". Мы открыты к новым идеям по построению бизнес-процессов.

О проекте:

• Мы строим новую поисковую систему для крупного ритейлера автозапчастей. Масштаб задачи - миллионы SKU, десятки миллионов записей о применимости запчастей к автомобилям, сотни тысяч поисковых запросов в сутки и пиковые нагрузки до 100+ RPS.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка ядра поиска: Проектирование и разработка backend-сервисов на .NET / .NET Core, которые будут оркестрировать поисковую выдачу, работать с индексами Elasticsearch и интегрироваться с NLP-сервисом.
• Работа с Elasticsearch в highload-режиме: Проектирование маппинга индексов на миллионах документов (артикулы, VIN, деревья автомобилей, характеристики), написание сложных запросов, агрегаций, реализация алгоритмов ранжирования. Работа с кластером ES: шардирование, репликация, настройка производительности под высокие нагрузки.
• Архитектура распределенной системы: Проектирование взаимодействия компонентов (оркестрация/хореография), интеграция поиска с брокерами сообщений (Kafka) для потокового обновления данных и ETL-пайплайнов из множества источников
  Нагрузочное тестирование: Участие в проведении нагрузочных тестов (1000+ RPS), выявлении узких мест, настройке SLA и алертов.
• Коммуникации: Тесное взаимодействие со смежными командами (Data Engineers, NLP-разработчики, DevOps/SRE, QA, Продукт) для итеративного улучшения качества поиска.

Коллега, которого мы ждем:

• Имеет опыт коммерческой разработки на .NET / .NET Core от 3-х лет.
• Обладает уверенным знанием Elasticsearch: понимает, как работают индексы, шарды, реплики, типы данных, full-text search, фильтры, агрегации и как тюнить производительность ES.
• Имеет архитектурное мышление: Участвует в решении архитектурных вопросов, понимает принципы взаимодействия компонентов в распределенных системах (микросервисы, брокеры сообщений, Kafka).
  Базово понимает ML/NLP: умеет интегрировать внешние ML-сервисы (например, сервис извлечения сущностей NER из текста запроса) в backend-логику.
• Обладает инфраструктурными навыками: Навыки работы с Docker, Kubernetes, понимание принципов CI/CD.
• Имеет опыт работы с реляционными БД: PostgreSQL (проектирование схем, оптимизация запросов).
• Имеет опыт работы с высоконагруженными системами (будет большим плюсом опыт в e-commerce или предметной области автозапчастей).
• Проактивный и самостоятельный человек, который самообучается и готов обучать других.
• Склонен к познанию нового, постоянно старается делать свою работу лучше.

Среди личных качеств наших сотрудников особенно ценим: профессионализм и стремление к развитию, умение работать самостоятельно, проактивность и системность,честность и ответственность, умение доброжелательно и конструктивно коммуницировать с коллегами и заказчиками

Что мы предлагаем?

1. Комфорт: удаленный режим работы и гибкий график; полный онбординг за 3 месяца; минимум бюрократии и зеленый свет для любых инициатив.
2. Забота: соблюдаем баланс жизни и работы; ДМС через полгода работы; предоставим технику для работы при необходимости.
3. Развитие: готовы оплачивать профессиональное обучение; ценим новые идеи, учитываем каждое мнение, ведь мы любим быть новаторами технологий; у нас нет бюрократической составляющей при выводе разработок в продакшн.
4. А еще в Росско нет тестовых заданий - только техническое интервью. Решения принимаются быстро; заработная плата “белая”; скидки на продукцию компании; мы не следим за нашими сотрудниками по таймерам, для нас важна атмосфера доверия и качественный результат.

Ждем в нашей команде!