Начальник клиентского отдела

Чем предстоит заниматься:

Управление отделом: организация эффективной работы и взаимодействия сотрудников клиентского отдела (группы), оперативное руководство, направление деятельности на выполнение задач, возложенных на подразделение .

Развитие доходной деятельности: организация и контроль работы по привлечению заказчиков, анализу их потребностей, проведению предварительных переговоров и подготовке коммерческих предложений по уставным видам деятельности компании .

Договорная работа: организация и контроль заключения доходных договоров (включая дистанционное заключение через личный кабинет и лендинг-страницы), экспертиза договоров и сопутствующих документов .

Операционный контроль: контроль подготовки исчерпывающих пакетов документов для производственных подразделений, отслеживание статуса выполнения работ по заключенным договорам .

Взаимодействие с подразделениями: обеспечение эффективного взаимодействия с производственными, юридическими и финансово-экономическими службами филиала для качественного выполнения обязательств перед клиентами.

Мы ожидаем от кандидата:

Высшее образование (предпочтительно экономическое, управленческое или юридическое).

Стаж работы на руководящих должностях.

Опыт управления отделом (группой) численностью от 3-х человек (минимальная нормативная численность отдела).

Понимание специфики работы с договорами, коммерческими предложениями и документооборотом.

Навыки анализа рынка и конкурентной среды в сфере услуг.

Опыт работы в государственных или крупных корпоративных структурах будет преимуществом.