Менеджер по HR-партнерствам и офлайн-маркетингу

Чем предстоит заниматься

• Развитие и систематизация HR-партнёрств с B2B-компаниями, образовательными учреждениями, государственными структурами, включая ССУЗы, Центры занятости и Российские студенческие отряды.
• Перевод разовых визитов в формализованные отношения, внедрение API-интеграций для автоматизации взаимодействия.
• Управление офлайн-инвентарём: контроль наличия, состояния и оцифровки рекламных материалов на территории активов группы.
• Внедрение и контроль динамических QR-кодов и выделенных номеров, интегрированных с колл-центром.
• Организация и контроль эффективности физической рекламы, анализ результатов и внедрение новых решений.
• Управление инфраструктурой трекинга и атрибуции для всех офлайн-активностей: сбор, анализ и возврат данных о лидах и конверсиях командам-владельцам.
• Оценка эффективности мероприятий, подготовка отчетности и внедрение улучшений.
• Ведение PnL по каждой офлайн-активности: анализ затрат (печать, размещение, BTL) и оценка эффективности.
• Обеспечение локаций актуальными промо-материалами, ведущими в цифровые ресурсы компании.
• Адаптация офлайн-активностей под волны миграции на новую АТС и другие внутренние изменения.

Наши ожидания от кандидата

• Опыт работы в HR, PR, офлайн-маркетинге или партнёрских программах от 3 лет.
• Навыки выстраивания и развития B2B и образовательных партнёрств, опыт взаимодействия с государственными структурами.
• Умение переводить партнёрства в формализованные отношения, опыт внедрения цифровых инструментов (API, QR-коды и др.).
• Опыт управления офлайн-инвентарём и реализации рекламных кампаний в физических точках.
• Знание законодательства - Основы договорного права; рекламное законодательство.
• Системное мышление, инициативность, ориентация на измеримый результат; кросс-функциональная координация; устойчивость к работе с госструктурами

Мы предлагаем

• Оформление по ТК РФ, конкурентоспособная оплата труда;
• Гибридный формат работы;
• Удобный офис рядом с м. «Добрынинская»;
• Широкий пакет ДМС, включающий выезд за рубеж и стоматологию;
• Страхование жизни и здоровья;
• Скидки в магазинах сети Х5: «Пятёрочка», «Перекрёсток»;
• Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
• Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации.