Руководитель отдела по закупкам

DARS –федеральный застройщик с весомым опытом создания объектов жилого и высокотехнологичного строительства. Компания строит в 6 регионах России, насчитывая свыше 1200 сотрудников. Именно люди – ключевой фактор DARS, позволяющий добиваться лидерства в отрасли. Приглашаем профессионалов своего дела в нашу команду!

ВАШИ ЗАДАЧИ:

• контроль за обеспечением основного и вспомогательного производства материальными ресурсами строительных площадок (жилые дома);
• регулярный анализ рынка потребляемых материалов с целью выявления наиболее выгодных условий поставок, надежных поставщиков, ведение переговоров;
• поддержание обратной связи с поставщиками с целью улучшения их деятельности в части качества поставляемых материальных ресурсов, ценовой политики, послепродажного обслуживания, условий оплаты;
• работа с прайс-листами, ценами, отчётами;

• обеспечение бесперебойной работы отдела по закупкам.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

• высшее образование;
• ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы в жилой застройке, в закупках строительных материалов, арматуры, ЖБИ, водопровод, вентиляция, электрика;
• уверенный пользователь ПК, хорошее знание Excel;
• умение работать с большим номенклатурным рядом ;
• хорошие аналитические способности;
• ответственность, внимательность к деталям, готовность к работе с большим объемом информации.

• управленческие навыки обязательны!
• опыт работы на аналогичной должности от 3х лет!

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу у федерального застройщика.
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
• Полностью официальную заработную плату.
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00час

Комфортные условия и корпоративную среду для роста:

-материальная помощь и поддержка от компании в случае непредвиденных ситуаций;

-дополнительные льготы на приобретение жилья в проектах Компании;

-корпоративные сообщества по интересам (спорт, корпоративная библиотека);

-дистанционное обучение, повышение квалификации, участие в профильных конференциях, прокачка знаний, умений и навыков;

-программа лояльности для сотрудников (скидки и бонусы от партнёров);

-программы признания и кадрового резерва;

-увлекательная и открытая корпоративная культура, интересные корпоративные мероприятия.

Присоединяйся к нам и стань частью команды, которая создает будущее!