Советник Исполнительного директора

О нас и миссия роли:

Мы Российский Красный Крест — крупнейшая гуманитарная организация страны.

Сейчас мы ищем управленца, который станет «правой рукой» Исполнительного директора и возьмет на себя оперативное управление тремя ключевыми подразделениями.

Ваша главная задача — не просто контролировать процессы, а выстроить бесшовную систему, где кадровое делопроизводство, юридические решения и адресная помощь людям работают как единый механизм. Это позиция для того, кто умеет переводить социальную миссию на язык четких регламентов.

Ключевые направления работы:

1. HR-блок: управление кадровым делопроизводством и разработка ЛНА в соответствии с трудовым законодательством с учетом специфики НКО;
2. Правление РКК: полное юридическое и организационно-техническое сопровождение деятельности коллегиальных органов;
3. Служба помощи: координация проектов по оказанию адресной помощи социально уязвимым группам населения и взаимодействие с 89 региональными отделениями.

Что будет входить в обязанности:

Управление и координация:

• Координация работы HR-департамента, Службы помощи и Правления РКК;
• Управление финансовыми показателями направлений: планирование бюджета, контроль исполнения и прохождение аудиторской проверки;
• Внедрение единых стандартов работы и регламентов для региональных отделений по вопросам оказания помощи.

Юридическая экспертиза (ключевая компетенция):

• Осуществление полной юридической экспертизы ЛНА, отнесенных к компетенции Правления, HR и Службы помощи;
• Разработка проектов внутренних документов и подготовка юридических заключений;
• Сопровождение процедуры внесения изменений в Устав РКК;
• Представление интересов организации в судах и госорганах по вопросам, связанным с деятельностью курируемых направлений;
• Обеспечение полного цикла заседаний Правления (от повестки до протоколов).

Мы ищем кандидата, который имеет :

• Высшее юридическое образование;
• Опыт от 3 лет на позиции руководителя, курирующего юридическую и кадровую службы (или смежные блоки);
• Опыт работы в некоммерческом секторе - будет преимуществом;
• Глубокое знание законодательства об общественных объединениях и основ трудового права (включая практику применения в НКО);
• Опыт бюджетирования, финпланирования и прохождения проверок (внутренний/внешний аудит);
• Опыт проектной деятельности - будет преимуществом;
• Высокий уровень самоорганизации и ответственности за результат;
• Стрессоустойчивость как навык быстрого переключения между задачами;
• Развитые коммуникативные навыки;
• Эмоциональный интеллект: эмпатия, умение слушать и находить подход к людям.

Мы предлагаем:

• Работу с высоким социальным смыслом и видимым результатом для людей;
• Возможность влиять на стратегию крупнейшей гуманитарной организации;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Работу в команде профессионалов с высокими уровнем вовлеченности;
• Удобный офис в шаговой доступности от м.Академическая;
• График работы 5/2 (офис);
• Постоянное развитие: мы ценим рост наших сотрудников и предлагаем; бесплатные курсы повышения квалификации. А еще — бесплатное обучение навыкам оказания первой помощи, что в жизни пригодится всегда!
• Заботу о вашем благополучии: в компании работает корпоративный психолог;
• Яркую корпоративную жизнь: лекции, экскурсии, совместные праздники и теплая, поддерживающая атмосфера в команде!