Руководитель группы новых продаж

Обязанности

• Формирование группы: адаптация и обучение действующих операторов.

• Операционное управление: контроль выхода сотрудников в смену, соблюдение графика, контроль выработанного времени.

• Управление эффективностью: мониторинг и контроль показателей операторов (конверсия, выкуп, качество обработки).

• Отчётность: заполнение и ведение отчётов по требованию руководства.

• Межведомственное взаимодействие: координация с другими отделами для обеспечения эффективного процесса продаж.

• Обеспечение стабильной и бесперебойной работы отдела.

Требования

• Опыт управления: от 1 года на позиции руководителя отдела продаж / группы операторов (желательно в сфере дистанционных продаж).

• Английский язык: уровень C2 (Proficiency) — свободное владение на уровне носителя.

• Технические навыки: продвинутый пользователь Excel и Google Таблиц (сводные, функции).

• Уверенный пользователь ПК — быстрая работа с внутренними системами (обучение в процессе стажировки).

• Навыки: умение обучать сотрудников, проводить обратную связь, мотивировать команду на результат.

Условия

• Доход: Оклад: 400 $ + Переменная часть (KPI)

• Выплаты: в долларах США.

• Испытательный срок: 1 месяц (на это время — только оклад 400 $).

• График работы: 2/2, полный день, с 09:00 до 21:00 по московскому времени.

• Формат работы: полностью удалённо.

Как откликнуться

Отправьте резюме с кратким сопроводительным письмом, в котором укажите:

• Ваш опыт управления командой продаж.

• Уровень владения английским языком (подтверждение сертификатом или опытом работы с носителями будет преимуществом).

• Готовность работать по графику 2/2 (с 9:00 до 21:00 МСК).

Внимание: вакансия открыта для кандидатов, готовых работать на рынок ЮАР. Знание культурных особенностей и специфики региона будет преимуществом.