Инженер по развитию производственной системы

В ВАШИ ЗАДАЧИ БУДЕТ ВХОДИТЬ:

• Анализ производственных процессов и выявление потерь
• Внедрение инструментов и методов Бережливого производства: 5S, TPM, КПСЦ, визуализация и др.
• Подготовка обучающих презентационных материалов по инструментам бережливого производства, обучение и консультирование сотрудников завода
• Участие в реализации системы предложений по улучшениям
• Подготовка отчетной документации.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• Высшее профессиональное (техническое) образование
• Уверенный пользователь офисных программ (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)
• Опыт внедрения инструментов бережливого производства:
  * 5С на производстве и в офисе,
  * предложения по улучшению,
  * всеобщее обслуживание оборудования TPM,
  * быстрая переналадка,
  * методика решения проблем,
  * картирование потока создания ценности,
  * визуализация
• Грамотная письменная и устная речь, внимательность, аккуратность, вежливость, коммуникабельность, ответственность, готовность к работе с большими объемами данных
• Желание учиться и развиваться.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работа на одном из ключевых судостроительных предприятий России, где строят самые мощные в мире атомные ледоколы!
• Место работы: Санкт-Петербург, Косая линия, д.16. (7 мин. пешком от ст. м. "Горный институт")
• Удобная транспортная доступность, парковка для сотрудников
• Рабочий график: понедельник - четверг с 7:20 до 16:15, пятница - до 15:00, обед с 12:00 до 12:40
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• «Белая» заработная плата без задержек
• Премии за эффективную работу и достижение результатов, возможность самостоятельно регулировать свой доход
• Корпоративная спецодежда, полное обеспечение СИЗ, раздевалки, душевые, комнаты приёма пищи, несколько столовых на территории предприятия
• Компенсация расходов на питание
• Расширенный полис ДМС, включающий стоматологию
• Получение медицинских услуг на базе собственного Медицинского центра
• Обучение и повышение квалификации за счет работодателя
• Программа «Приведи друга» с возможным вознаграждением до 20 000 руб. за кандидата
• Для иногородних – компенсация расходов до 30 000 руб. на жильё или предоставление места в гостинице завода
• Возмещение расходов на путевки в детские летние лагеря и санаторно-курортное лечение
• Новогодние подарки детям
• 5000 руб. к новому учебному году для детей школьного возраста
• Льготные абонементы в фитнес-клубы города и скидки на билеты в лучшие театры и концертные площадки для Вас и Вашей семьи
• Участие в спортивной жизни завода (от межзаводских турниров до корпоративных чемпионатов)