Управляющий частной клиникой

«Золотое Правило» — это проект, где экспертный подход врачей встречается с искренней заботой о пациентах. Мы в поисках управленца, готового взять на себя операционное управление и ответственность за качество медицинской помощи, рост количества успешно завершенных клинических случаев.

Наши направления: гинекология, онкология (удаление доброкачественных новообразований), лазерная косметология и ультразвуковая диагностика.

Кого мы ищем? Энергичного и вдохновленного управленца, который видит свой путь развития в медицине, разделяет наши ценности, готов брать на себя полную ответственность за операционную деятельность Клиники.

Чем предстоит заниматься?

- Обеспечение бесперебойной работы и операционного управления Клиникой;

- Участие в разработке и реализации стратегии развития;

- Введение новых услуг, утверждение ценовой политики;

- Табелирование специалистов, составление и анализ расписания, оптимизация и повышение доступности;

- Участие в онбординге медицинского персонала;

-Ведение учётной документации.

Для нас важно:

- Высшее медицинское образование (действующий сертификат/аккредитация по "Организации здравоохранения и общественному здоровью" будет преимуществом)

- Умение работать в стабильном режиме. Не рывками, системно;

- Способность реализовать идею от написания документа/инструкции до контроля исполнения;

- Коммуникативные навыки, готовность выстраивать долгосрочные взаимовыгодные отношения со специалистами. Разработка индивидуального плана развития с каждым врачом.

Что мы можем предложить:

-График: 5/2 (в нашей компании не приветствуется работа в неурочное время, но мы убеждены, что ответственность руководителя не заканчивается в 18:00);

-Зарплата: 70 000 - 145 000 рублей (KPI - важная составляющая мотивированной работы, но мы демократичны и открыто обсуждаем/совместно корректируем поставленные планы, а также считаем, что показатель успешной деятельности - это развитие и расширение, попутно с которыми растет уровень оплаты);

-Внутреннее профессиональное развитие в компании (мы постоянно растем, а вместе с нами сотрудники, поддерживаем (в т.ч. финансово) профессиональное развитие: оплачиваем конференции, обучение и т.п.);

-Компенсация мед. услуг в клиниках «Золотое Правило»;

-Участие в Благотворительной программе Клиники (весь 2026 год в рамках клиники реализуется масштабная Благотворительная программа по борьбе с раком молочной железы).

Если все, что мы описали, тебе откликается, будем рады долгосрочному и интересному сотрудничеству!