Ведущий инженер-программист

Группа «Россети» – один из крупнейших в мире электросетевых холдингов, обеспечивающий электроснабжение потребителей в 82 регионах России. По сетям Группы «Россети» передается более 80% всей вырабатываемой в стране электроэнергии. В состав Группы входят 45 дочерних и зависимых обществ, в том числе 19 сетевых компаний. Общая численность персонала составляет порядка 235 тыс. человек.

В настоящий момент в Филиале ПАО «Россети Волга», в компании «Самарские РС» открыта вакансия «Ведущий инженер-программист»:

Обязанности:

• Администрирование (создание пользователей, настройка клиента, предоставление прав, регистрация ЭЦП и МЧД, взаимодействие с техподдержкой) информационной системы СБИС;
• Установка Крипто-Про и КриптоАрм;
• Администрирование (установка, обновление, взаимодействие с техподдержкой) прочих локальных програмных продуктов (Грандсмета, VipNet и т.д.);
• Установка и настройка клиента 1С;
• Сбор и учет замечаний пользователей к функционированию корпоративной информационной системы на базе 1С;
• Взаимодействие со второй линией технической поддержки корпоративной информационной системы.

Требования:

• Образование: высшее техническое;
• Опыт работы по администрированию корпоративных информационных систем;
• Опыт настройки клиента 1С;
• Опыт работы от 1 года;
• Приветствуется знание любого языка программирования или языка запросов.

Условия:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
• Полностью "белая" заработная плата 2 раза в месяц;
• График работы 5/2 08:00 - 17:00 (в пятницу сокращенный день 08:00 - 16:00);
• Место работы: Самара, улица Ново - Садовая дом 106, корпус 133.

Социальный пакет:

• ДМС (включая стоматологию);
• Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для работников и их детей;
• Обучение, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя;
• Компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения (семьям с двумя и более детьми, в иных случаях);
• Материальная помощь: рождение ребёнка/вступление в брак и другая;
• Подарки детям на Новый год;
• Вознаграждение к ежегодному оплачиваемому отпуску;
• Вознаграждение за выслугу лет по истечению года работы;
• Негосударственное пенсионное обеспечение.