Project менеджер

Project Manager в команду лояльности

Мы ищем Project Manager, который будет брать продуктовые инициативы после определения бизнес-цели, дорабатывать их до уровня реализации и доводить до запуска в согласованные сроки.

Роль находится на стыке продукта, разработки, аналитики и бизнеса. Важно уметь самостоятельно детализировать инициативы, вести проектный бэклог, описывать задачи в Jira и обеспечивать стабильный delivery.

Задачи

• Вести проекты полного цикла в Agile-команде.
• Переводить продуктовые вводные в план реализации и декомпозированный бэклог.
• Собирать и фиксировать требования, описывать задачи в Jira в принятом формате.
• Поддерживать актуальность эпиков, задач, сроков, статусов и зависимостей.
• Координировать работу аналитиков, backend-, iOS-, Android-разработчиков и QA.
• Управлять сроками, ресурсами, рисками, изменениями и межкомандными зависимостями.
• Координировать тестирование, интеграции и подготовку к запуску.
• Работать с проектной и технической документацией.
• Отслеживать продуктовые метрики и результаты экспериментов.
• Готовить прозрачный статус для команды и стейкхолдеров.
• Улучшать процессы планирования и delivery.

Ожидаемый результат

Главный результат работы — стабильная и предсказуемая поставка проектов в срок.

Это означает, что:

• инициатива своевременно превращена в понятный план;
• требования и задачи зафиксированы;
• команда понимает приоритеты и следующие шаги;
• риски и зависимости выявляются заранее;
• Jira отражает актуальный статус проекта;
• тестирование и запуск организованы без авралов;
• проект доходит до продакшена с согласованным объёмом и качеством.

Что важно для роли

• Опыт управления IT- или digital-проектами от двух лет.
• Опыт работы с Agile и кросс-функциональными командами.
• Умение самостоятельно дорабатывать инициативу после Product Manager.
• Навыки управления требованиями, бэклогом, сроками, рисками и зависимостями.
• Умение структурированно описывать задачи для разработки и тестирования.
• Опыт работы с интеграциями, API, SDK и информационными системами.
• Базовое понимание архитектуры мобильных и backend-систем.
• Понимание продуктовых метрик и экспериментов.
• Уверенная работа с Jira, Confluence и Miro.
• Системное мышление, лидерство без прямого подчинения и ориентация на результат.

Будет преимуществом

• Опыт работы в финтехе или банке.
• Опыт с банковскими продуктами, подписками, платежами и программами лояльности.
• Опыт мобильных, backend- и интеграционных проектов.
• Работа с Grafana и GrowthBook.

Условия:

• сильная техническая команда, которая всегда готова делиться опытом;

• гибкий график: гибридный или удаленный формат работы на выбор, главное — результат;

• возможность поучаствовать в разработке одного из самых перспективных проектов на рынке;

• официальное оформление по ТК УЗ, три дополнительных оплачиваемых дня к отпуску;

• мы резидент IT-парка, наши специалисты могут получить IT-визу, которая приравнивается к ВНЖ;

• возможность карьерного роста;

• конференции, митапы и внутреннее обучение.