Менеджер по закупкам

• Вести закрепленное товарное направление Средства индивидуальной защиты: одноразовые перчатки, бахилы, маски и т.д.
• Осуществлять поиск и проработку новых и альтернативных поставщиков по товарным группам, закрепленным за менеджером и добиваться получения лучших коммерческих предложений.
• Согласовывать и заключать договоры с поставщиками, с соблюдением установленной в компании процедуры.
• Снижение цен на закупаемую продукцию.
• Увеличение кредитов поставщиков.
• Проводить анализ состояния складских остатков (профицит, дефицит) с предприятием оперативных мерам для изменения ситуации.
• Обеспечивать выполнение плана закупок.
• Контролировать своевременность, полноту прихода товара от поставщика.
• Взаимодействовать с сотрудниками склада, транспортного отдела и ОКК по возникающим вопросам, связанным с приемкой товара, а так же по возможным последующим претензиям по товару.
• Вести оперативную претензионную работу с поставщиками.
• Вести работу, связанную с изменением цен на закупаемые товары: своевременно получать от поставщиков официальные информационные письма об изменении цен на товары с указанием причин изменений, проверять корректность повышения цен путем проведения мониторинга по поставщикам-производителям (не менее 5 поставщиков).
• Прорабатывать новые товарные направления.

• Опыт ведение не менее 25 поставщиков, курирование не менее 150 позиций.
• Формирование закупки на основании планов продаж, остатков товаров и расчета времени поставки товара, опыт и умение вести личные переговоры с поставщиками, добиваться поставленных целей, заключение договоров, решения претензионной работы с поставщиками.
• Знание понятий точка заказа, товарный запас, оборачиваемость.
• Умение рассчитать точку заказа, ведение переговорного процесса на уровне первых лиц компании.
• Стаж работы не менее 2-ух лет.

Наши условия:

• График работы 5/2 с 9-00 до 18-00, суббота и воскресенье выходные дни.
• Оформление по ТК РФ (с 1-го рабочего дня), оплачиваемый отпуск 28 календарных дней в году, оплачиваемый больничный лист.
• Мы поддерживаем сотрудников материально на значимые даты (свадьба, рождение детей и др.), а так же помогаем в сложных жизненных ситуациях.
• У нас есть дополнительный оплачиваемый выходной в честь дня рождения!
• При выполнении плана продаж по Компании, по пятницам работаем до 17-00.
• У нас интересная и разнообразная корпоративная культура: мы отмечаем праздники, проводим конкурсы, дарим подарки, вместе отдыхаем.
• У нас есть вводное обучение продукту и специфике работы. Коллеги всегда готовы прийти на помощь.
• Наличие командировок 1-2 раза в квартал, на 1-3 дня, полностью за счет компании.
• Компенсацию ваших расходов на бензин при использовании личного автомобиля в работе.
• ДМС для сотрудников после года работы в компании.
• Кофе, чай в уютном офисе!