Бухгалтер

Бухгалтер (с перспективой роста до Заместителя Главного Бухгалтера)

«СтройМакс» — инжиниринговая компания, создающая невидимый каркас комфорта. Мы проектируем и монтируем инженерные сети (ОВК, отопление, ВК) для жилых комплексов, общественных пространств и промышленных объектов.

За 5 лет мы прошли путь от стартапа до одного из лидеров уральского рынка:

• Динамика: Рост выручки в 58 раз;
• Масштаб: В команде 65 высококлассных специалистов;
• Признание: ТОП-7 ведущих компаний региона, статус «Лидер отрасли».

Мы находимся на стадии активного роста и приглашаем в команду внимательного и системного Бухгалтера, который готов взять на себя ключевые участки учета и стать надежной опорой для Главного бухгалтера.

Что мы предлагаем:

• Достойное вознаграждение: Оклад 100 000 руб. + прозрачная система премий (за внедрение автоматизации, экономию ресурсов, качество работы).
• Карьерный рост: Реальная возможность профессионального развития и расширения зоны ответственности вплоть до позиции Заместителя Главного Бухгалтера.
• Комфортные условия: Офис в центре Екатеринбурга, современное рабочее место, чай/кофе, дружный коллектив.
• Стабильность: Официальное трудоустройство с первого дня, своевременные выплаты.
• Развитие: Обучение специфике строительного учета, поддержка в освоении новых инструментов (1С, ЭДО);
• Офисный формат работы.

Ваши задачи:

• Расчет заработной платы: Полный цикл расчета ЗП, авансов, отпускных, больничных и налогов для штата ~60 человек в 1С:ЗУП. Сдача отчетности в СФР.
• Работа с первичной документацией: Прием, проверка и ввод в 1С большого объема первичных документов от поставщиков и подрядчиков. Контроль корректности оформления и разнесения по счетам БУ.
• Взаиморасчеты и сверки: Проведение актов сверок с контрагентами (поставщики/заказчики), контроль дебиторской и кредиторской задолженности (счета 60, 62, 76).
• Учет материалов и ТМЦ: Списание материалов по отчетам прорабов, проведение инвентаризаций спецодежды и материалов, контроль остатков по счетам 10, 20, 26.
• Автоматизация и оптимизация: Участие в улучшении бизнес-процессов финансового отдела, предложение идей по ускорению обработки данных и снижению ошибок.

Мы ждем от вас:

Опыт: От 5 лет в бухгалтерии. Опыт работы с большим объемом первички и расчетом ЗП на штат от 50–100 человек обязателен.

Отраслевой опыт: Опыт работы в строительстве, производстве или крупных компаниях со сложным учетом будет вашим преимуществом.

Хард-скиллы:

• Уверенное знание 1С: Бухгалтерия 8.3, 1С: ЗУП.
• Глубокое понимание бухгалтерских проводок (особенно счета 10, 20, 26, 43, 60, 62, 70, 76).
• Опыт работы с ЭДО (СБИС, Диадок, Астрал).
• Знание налогового законодательства (НДФЛ, страховые взносы, льготы).

Софт-скиллы:

• Высочайшая внимательность к деталям и цифрам.
• Умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты.
• Инициативность: желание не просто «делать как всегда», а предлагать улучшения и автоматизировать рутину.
• Ответственность и способность брать на себя результат.

Если вы:

Видите в бухгалтерии не просто «проводки», а важный инструмент управления бизнесом;

Любите порядок в цифрах и документах;

Хотите расти профессионально в стабильной и развивающейся компании;

Цените уважительное отношение, комфортный офис и возможность влиять на процессы -

Присоединяйтесь к команде «СтройМакс»! Вместе мы создаем комфорт для тысяч людей.