Супервайзер по Чуйской области

Если Вы ответственны, ориентированы на достижение результатов, коммуникабельны и амбициозны – мы будем рады видеть Вас в нашей команде.

Наша компания заинтересована в подборе как начинающих специалистов, так и профессионалов.

Для нас важны следующие качества сотрудников:
· Умение добиваться результата: мы рады таким людям, которые задаче любой сложности говорят: «Да!», готовы искать решение и не боятся сложностей;
· Самостоятельность: комфортно работать с теми, кто умеет управлять собой — организовывать себя, ставить себе задачи, находить способы их реализации, нести ответственность за свои действия и решения;
· Пунктуальность: время — самый ценный и невосполнимый ресурс. Мы ждем от своих коллег исполнения обязательств точно в срок и соблюдения правил внутреннего распорядка компании;
· Инициативность: «В поле» всегда виднее, что и как можно сделать лучше. Мы поддерживаем предложения сотрудников компании по оптимизации рабочего процесса и повышению качества услуг.
Требования:

• Опыт работы в должности супервайзера торговой команды/менеджера территории или опыт работы торговым представителем не менее 2 лет
• Отличные коммуникативные навыки. Желание развиваться и зарабатывать;
• Нацеленность на результат, умение добиваться поставленных целей, амбициозность;
• Позитивное мышление;
Обязанности:

• Постановка планов для каждого торгового представителя;
• Контроль результатов продаж торговой команды;
• Обеспечивать выполнения планов по объему продаж и основным ключевым показателям по торговой команде;
• Обеспечивать своевременное исполнение маркетинговых активностей для достижения плановых показателей;
• Обеспечивать исполнение стандартов работы, установленных компанией в торговых точках;
• Обеспечивать наибольшую производительность на маршруте;
• Подбор и обучение сотрудников стандартам работы;
• Активная работа с имеющейся клиентской базой;
• Контроль за отработкой торговыми представителями ежедневных маршрутов;
• Развитие территории, ведение переговоров;
Условия работы:

• Конкурентная зарплата — обговаривается с успешным кандидатом отдельно.
• 6-ти дневная рабочая неделя;

• Возможность работать в дружном коллективе в стабильной, динамично развивающейся компании.