В Стратегии Сбера мы определяем направление развития и ценности, которые компания будет предлагать своим контрагентам-клиентам, сотрудникам и инвесторам в следующие несколько лет. В 2023 году Сбер поставил перед собой сверх-амбициозную задачу - стать первой в мире человекоцентричной организацией.
Важную роль в реализации новой стратегии играет Блок "Технологическое развитие" – ИТ-подразделение Сбера, фокусирующееся на развитии и внедрении инноваций. Наш стратегический приоритет - развитие генеративного искусственного интеллекта, с помощью которого мы разрабатываем лучшие технологические решения для клиентов, для Группы Сбер и для рынка.
Наша команда занимается ключевыми стратегическими задачами: разработкой, актуализацией и мониторингом исполнения технологической стратегии Сбера, а также развитием приоритетных технологических продуктов.
Мы работаем непосредственно с топ-менеджментом Блока, имеем широкий взгляд на все направления технологического развития Сбера и глубоко погружены в технологические тренды.
Перед нашей командой стоит амбициозная и уникальная задача, если вам интересно сделать свой вклад в её решение - присоединяйтесь, мы рады единомышленникам!
Обязанности
- разработка и актуализация технологической стратегии компании, материалов к стратегическим сессиям Правления Банка
- разработка КПЭ и определение качественных результатов
- организация проведения мероприятий по достижению целевых показателей стратегии
- организация и проведение мониторинга, контроля, анализа выполнения технологической стратегии Сбера
- взаимодействие с внешними экспертами (при необходимости)
- анализ эффективности работы, подготовка предложений по улучшению эффективности деятельности
- участие в разработке аналитических материалов по технологиям для встреч с топ-руководителями по отдельным фокусным темам.
Требования
- высшее экономическое или техническое образование в ведущих ВУЗах
- опыт в управленческом консалтинге (от 2-х лет), проектном управлении, разработке и реализации ИТ-стратегий в крупных компаниях, продуктового управления
- навыки структурирования, problem solving и сторителлинга
- опыт аналитической работы, бенчмаркинга
- глубокое понимание современных технологий, ИТ-продуктов, ИТ-процессов
- опыт взаимодействия с внутренними стейкхолдерами разного уровня
- экспертиза в продуктовых исследованиях (качественных / количественных), анализе рынка и ключевых трендов.
Условия
- комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
- ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- ипотека для сотрудников выгоднее до 7%
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.