Главный/ведущий специалист Отдела контроллинга и ценообразования

ООО "Синарастройкомлект"

Обязанности:

• проверка входящей сметной документации на соответствие объемам строительно-монтажных работ и нормативной документации, применяемой при разработке смет. Проверка стоимости ресурсов в сметах;
• составление и согласование с Заказчиком смет и калькуляций на дополнительные работы, обоснование расценок;
• проверка актов выполненных работ по форме КС-2. справок по форме КС-3, журналов КС-6а, оформления счета-фактуры подрядных, субподрядных организаций;
• формирование РДЦ для договора с Заказчиком и субподрядчиками;
• Подготовка справок, расчетов, отчетов, заключений и других аналитических материалов, относящиеся к деятельности Компании;
• проверка на правильность применения подрядными, субподрядными организациями расценок, индексов, коэффициентов и лимитированных затрат в сметной документации согласно договорам и утвержденным нормативам, подготовка заключения по результатам проверки;
• осуществление мониторинг рынка цен на материалы и СМР, проверку расчета стоимости работ субподрядчиков;
• взаимодействие с подрядчиками, осуществление приемки работ, участие в проектах БС, ВО поставка, ВО строительство, Поставка 4 млн тн в рамках компетенции сотрудника;
• принятие участия в формирование бюджета строительных проектов, в подготовке и обосновании предложения о начальной цене контракта, договоров подряда, в формирование бюджета строительных проектов.

Требования:

• высшее образование (в области экономики и финансов)
• Дополнительное образование "Сметное дело" (желательно)

Знание:

• гражданского кодекса РФ (в части общего и договорного права);
• Опыт работы в программе "Гранд-Смета" (обязательное требование);
• структуры цены товаров, работ, услуг по направлению деятельности и основные факторы, влияющие на изменение цены;
• методов ценообразования, стратегию и тактику ценообразования;
• действующие формы учета и отчетности;
• действующие законодательные и нормативно-правовые акты, положения, инструкции, другие материалы и документы.

Условия:

• График работы 5/2, с 9-18 (по ПТ до 16:45);
• Работа в стабильной компании;
• Официальное трудоустройство;
• Социальный пакет: ДМС, путевки в оздоровительные учреждения;
• Обучение в Корпоративном университете компании, повышение квалификации;
• Участие в молодежной научно-практической конференции, форумах и других профессиональных соревнованиях.