Оператор call-центра

Кадровое агентство приглашает оператора колл-центра в команду подбора персонала. Вакансия подходит начинающим специалистам без опыта работы. Предусмотрено обучение корпоративным стандартам общения, работе с CRM-системой и внутренним процессам компании.

Обязанности

• совершать исходящие звонки кандидатам по готовой базе;
• информировать соискателей об открытых вакансиях и условиях трудоустройства;
• проводить первичное телефонное интервью по утверждённому сценарию;
• фиксировать результаты общения в CRM-системе;
• записывать кандидатов на собеседование и подтверждать встречи;
• передавать заинтересованных кандидатов рекрутерам;
• поддерживать актуальность информации в базе кандидатов.

Требования

• опыт работы не требуется;
• грамотная устная речь;
• уверенное владение ПК;
• доброжелательность и вежливость;
• ответственность и внимательность;
• готовность работать с большим количеством телефонных звонков;
• желание развиваться в сфере HR.

Условия

• стабильная заработная плата два раза в месяц;
• фиксированный оклад + ежемесячная премия по результатам работы;
• оплачиваемое обучение перед началом работы;
• график 5/2;
• комфортный современный офис;
• поддержка наставника в период адаптации;
• корпоративное обучение;
• возможность карьерного роста до рекрутера, координатора подбора персонала или HR-менеджера.