Специалист по запуску маркетинговых кампаний (VK / MAX)

О компании и продукте:

HEALTH BALANCE — это комплексные B2B-решения в сфере корпоративного благополучия. Мы помогаем компаниям повышать бизнес-показатели через системную заботу о здоровье сотрудников.

Сейчас мы находимся в поиске маркетолога, который поможет нам привлекать целевые заявки (HR-директоров, руководителей компаний) через ВКонтакте и MAX.

Основная задача — выстроить воронку от рекламного объявления до заявки, используя лид-формы, посадочные сценарии и базовую аналитику.

Что предстоит сделать:

• Разработать маркетинговую механику привлечения подписчиков в MAX и VK.
• Настроить и запустить рекламные кампании на целевые регистрации.
• Подготовить оффер и креативы под бесплатную программу.
• Создать и протестировать лид-форму или другой сценарий сбора заявок.
• Настроить сегментацию аудитории, ретаргетинг и базовую оптимизацию.
• Контролировать стоимость лида, конверсию в регистрацию и качество заявок.
• Подготовить отчетность по результатам кампаний и рекомендации по улучшению.

Наши ожидания:

• Опыт в B2B-маркетинге: вы отлично чувствуете разницу между B2C и B2B. Понимаете, как «прогревать» и конвертировать ЛПР (HR-директоров, CEO, руководителей направлений) и знаете, какие триггеры работают в корпоративном сегменте.
• Опыт в HealthTech, HR Tech, wellbeing: у вас есть подтвержденные кейсы продвижения продуктов в сферах здоровья, wellbeing, автоматизации HR или корпоративной культуры. Вы понимаете специфику модерации и коммуникации в этих нишах.
• Экспертиза в VK Рекламе и MAX: уверенное владение инструментами продвижения VK Реклама и MAX. Вы знаете, как использовать нативные форматы и посевы для сбора заявок.
• Навыки построения воронок: опыт создания связок «объявление → лид-форма/квиз/посадочная страница → заявка», умение минимизировать отток на этапе заполнения данных.
• Аналитический склад ума: умение работать с гипотезами, аналитикой. Способность аргументированно защищать свою стратегию на основе цифр.

Условия:

• частичная занятость / проектная работа (разовые запуски с возможностью перехода на долгосрочное сотрудничество при успешном результате).
• полностью удаленная работа.
• работа по договору с ИП или самозанятым и своевременная оплата.

Что обязательно указать в сопроводительном письме:

1. Кратко о вашем опыте работы с B2B / HR Tech / HealthTech продуктами.
2. Ссылку на 1–2 релевантных кейса (желательно с цифрами: какой был CPL, как строили воронку, какие площадки использовали).
3. Ваше экспресс-видение: с чего бы вы начали запуск рекламы, нацеленной на HR-директоров, в связке VK + MAX.
4. Ваши прогнозные цифры: исходя из вашего опыта и понимания рынка, укажите ожидаемую стоимость лида и рассчитайте необходимый рекламный бюджет для сбора 500 целевых регистраций на бесплатный онлайн-митап.