Менеджер по продажам мебельной фурнитуры и комплектующих

Менеджер по продажам мебельной фурнитуры и комплектующих

Требования:

• опыт работы от года и более в сегментах B2B/B2C, уверенная работа с сомнениями и возражениями;
• развитые коммуникативные навыки: грамотная устная и письменная речь, вежливость, доброжелательность, навык исходящих звонков обязателен;
• многозадачность;
• обучаемость, готовность и умение работать с большим объемом информации;
• клиентоориентированность;
• понимание общих принципов розничной и оптовой торговли: этапы продаж, работа с воронкой, обработка входящих запросов, инициативные исходящие звонки по базе постоянных клиентов;
• знание и понимание основных принципов оптовой торговли: активная работа с текущей клиентской базой, длинные и короткие сделки; развитие отношений с клиентами;
• знание основного программного обеспечения для работы: 1С, CRM Битрикс24, Microsoft Office.

Обязанности:

• Обработка текущей базы клиентов: обработка входящих запросов от оптовых и розничных покупателей, развитие отношений, информирование о новинках, акциях и специальных предложениях.
• Продвижение целевых брендов компании среди производителей мебели.
• Подбор фурнитуры и комплектующих для клиентов. Оформление выписки и документов: УПД, УКД, Акты Сверки.
• Работа по воронке продаж: информирование о продукте, презентация товара, работа с возражениями, подведение к сделке.
• Оформление выставки и поддержание порядка.

Структура дохода:
Фиксированная часть + KPI

Возможности роста:
Горизонтальный рост через повышение профессиональной категории.
Вертикальный рост на менеджера по развитию.

Условия:
Плавный ввод в должность: совместная работа с наставником.
Испытательный срок 2 месяца.
Режим работы: 5/2 (один выходной фиксированный - вскр, второй - плавающий по неделе).

Наши преимущества:

• Компания-эксперт в сегменте мебельной фурнитуры, 25 лет на рынке.
• Мульти-брендовость и широкий ассортимент товаров в разных ценовых сегментах.
• Наработанная клиентская база.
• Разделение труда: отдел продаж, отдел снабжения, склад.
• Корпоративная связь: предоставляется рабочий стационарный и мобильный телефон.
• Фирменный сайт с личным кабинетом для корпоративных клиентов.
• Гибкий KPI с возможностью напрямую влиять на свой доход, нет верхнего потолка премии.
• Возможность повышения профессиональной категории и дополнительного увеличения дохода.
• Удобный офис: индивидуальные рабочие места, переговорная, учебный класс,выделенная обеденная зона: кофе-машина, холодильник, микроволновая печь. Чай и кофе.
• Дружный коллектив.