Специалист по кадрам

Компания занимается оказанием транспортных услуг

Обязанности:

• Выполняет работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Принимает участие в работе по подбору, отбору.
• Ведение учета личного состава организации в соответствии с утвержденными в организации формами первичной учетной документации
• Ведение личных дел сотрудников
• Оформление приема, перевода, увольнения работников, направления в служебные командировки, предоставления отпусков, привлечения к дисциплинарной ответственности и других кадровых мероприятий
• Заполнение, учет и хранение трудовых книжек (в случае их ведения), а также работа с электронными трудовыми книжками
• Контроль своевременного составления табелей учета рабочего времени.
• Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.
• Ведение учета, проверка правильности оформления листков нетрудоспособности и заполнение соответствующих граф в части внесения сведений о страховом стаже для определения размера пособия по временной нетрудоспособности.
• Составление локально-нормативных актов и приказов по кадровому делопроизводству,
• Составление установленной отчетности.
• Сдача регулярной отчетности в 1С ЗУП 8.3. в СФР (ЕФС 1.1., ЕФС 1.2., отчет 86) и ФНС (Перс.учет)

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2 лет
• Опыт работы с кадровой отчетностью ОБЯЗАТЕЛЕН
• Знание 1С ОБЯЗАТЕЛЬНО
• Опыт работы с вахтовым методом желателен

• Все гарантии по ТК РФ