Middle Sales Manager в австрийскую образовательную компанию

‼️Внимание: конкурс на вакансию открыт до 20 августа включительно!

Кто мы?
Мы австрийская образовательная компания Deutsch.Alexandra.Stolz GmbH. Помогаем русскоговорящим эффективно и с удовольствием осваивать немецкий язык для жизни, работы и учёбы в немецкоговорящих странах.

Мы преподаем с любовью и заботой, разрабатываем собственные методические материалы, мотивируем и вдохновляем студентов. Нас знают, нас рекомендуют и нам доверяют уже больше 4000 клиентов: взрослых, детей и подростков.

Наша команда — это более 30 профессионалов, увлечённых своим делом. Мы растём вместе с нашими учениками: ежедневно нам поступают десятки новых запросов на обучение.

Если вы хотите быть частью команды, создающей продукт, которым можно гордиться, — мы ждём вас!

Наши ценности:

• Постоянное совершенствование и развитие. Всегда стремимся выйти на новый уровень профессионализма: повышение квалификации + обмен опытом внутри команды + рефлексия.
• Взаимное уважение. Корректное и открытое общение внутри команды, развитая культура обратной связи.
• Высочайший стандарт качества. Только самое лучшее и проверенное для наших учеников.

Почему мы открываем вакансию?
Школа стремительно развивается и привлекает новых, лояльных учеников. Каждый месяц за качественными уроками к нам приходят более 250 человек. Поэтому мы ищем сильных Sales-менеджеров, которые готовы учиться новому и строить вместе с нами большую компанию!

Что получат наш Sales Manager?

• Много входящих, теплых заявок и высокий доход (оплата возможна в евро и рублях)
• Возможность кратно увеличивать свой заработок (в среднем Миддл-менеджер зарабатывает €850-€1300 в месяц, Сеньор - больше €2000);
• Карьерный рост с прозрачной системой уровней: мы ценим, быстро продвигаем и поощряем проактивных и качественно выполняющих свою работу коллег;
• Полностью удалённый формат работы;
• Работа с качественным продуктом, который помогает людям: восторженные сообщения от наших клиентов с благодарностью за курсы;
• Возможность влиять на процессы и принимать решения: мы уважаем и ценим опыт коллег, а также их готовность брать ответственность за результат;
• Работу в молодой (средний возраст – 30 лет), сильной, амбициозной команде, где каждый поддерживает друг друга и стремится к развитию.

Что Sales-менеджеру предстоит делать?

• Закрывать сделки – стабильно доводить покупки теплых и горячих клиентов, лояльных компании, уверенно продавать даже в сложных случаях.
• Работать с тёплой базой – увеличивать повторные продажи, возвращать клиентов, анализировать их поведение и выявлять тех, кто готов к покупке.
• Выстраивать доверие – вести персонализированную коммуникацию, удерживать учеников и снижать отток.
• Помогать команде – обучать стажёров, делиться успешными кейсами, повышать общий уровень продаж и конверсий.

Кого мы ищем?
Мы ищем системного и проактивного специалиста, который:

• Имеет опыт работы в продажах от 1 года;
• Обладает отличными коммуникативными навыками, а также энергичностью, высоким уровнем эмпатии, душевностью, и способен выстраивать доверительные отношения с клиентами;
• Стремится к развитию и готов прикладывать усилия для достижения целей.

Если вы дочитали до конца и поняли, что хотите стать частью нашей команды, откликайтесь на вакансию и начните Ваш отклик с фразы: «Я хочу стать сейлз-менеджером в Deutsch.Alexandra.Stolz». Расскажите, почему мы должны взять на позицию именно Вас.

‼️Внимание: Конкурс на вакансию открыт до 20 августа включительно!