Talent Acquisition manager (со знанием английского языка)

О компании:

Vertex — Creative Attention Company. Мы создаём контент, который управляет вниманием.

За 4 года мы реализовали 1000+ проектов и собрали 20+ млрд органических просмотров для F1, Nike, Qatar Airways, Hugo Boss, L’Oréal, Netflix и ещё 150 глобальных брендов.

К 2030 году мы хотим стать чемпионами в digital-рекламе в направлениях Sport & Entertainment, Automotive, Fashion & Luxury и Beauty. Для этого нам нужна не большая команда, а компактная команда суперзвёзд.

Твой вызов:

Стать фейс-контролем Vertex и отвечать за качество людей, которые попадают в команду.

Мы не ищем рекрутера, который размещает вакансии и ждёт откликов. Нам нужен человек, который знает рынок, находит лучших и умеет заинтересовать сильного кандидата ещё до оффера.

Чем предстоит заниматься:

• Закрывать позиции от специалистов до топ-менеджеров.

• Вести прямой и executive search через LinkedIn, HeadHunter, Telegram и профессиональные сообщества.

• Находить сильных людей, даже если они не ищут работу.

• Снимать портрет роли и писать вакансии, которые продают.

• Проводить первичные интервью и оценивать результаты, мотивацию, темперамент и интерес к индустрии.

• Вести базу штатных сотрудников, фрилансеров и подрядчиков.

• Исследовать рынок талантов и зарплат.

• Развивать реферальную систему.

• Сопровождать кандидатов до выхода.

У нас полный мэтч, если:

• У тебя 5+ лет опыта в рекрутинге в creative, digital, marketing или production.

• Ты умеешь искать самостоятельно, а не работаешь только с откликами.

• Закрывала линейные и топовые позиции.

• Понимаешь рынок креативных и маркетинговых профессий.

• Умеешь продавать компанию сильным кандидатам.

• Пишешь вакансии сама, а не заполняешь шаблоны.

• Системно ведёшь воронку и базу талантов.

• Владеешь английским на уровне C1+.

• Не боишься искать людей сильнее себя.

Почему нас стоит выбрать:

• Полная занятость и удалённая работа.

• Международные проекты и кандидаты.

• Оплата в удобной валюте.

• Сотрудничество по договору с LLC Dubai.

• Самозанятость или ИП в любой стране, включая Россию.

Это роль не для тех, кто просто закрывает вакансии.
Это роль для тех, кто формирует уровень всей компании!