Старший кладовщик- водитель.

Компания ИН-Креп занимается розничной продажей крепежа и электро-бензо и ручного инструмента. В сеть магазинов которые расположены по городу нуждаются в кладовщике на главный склад. Нам нужен именно Ты!

Обязанности:

• Старший кладовщик занимается выгрузкой, приемкой и проверкой товара от поставщиков вместе с другими кладовщиками. Организуя и участвуя в выгрузке.
• Ст. кладовщик распределяет по кладовщикам сбор заказов с магазинов, а также сам занимается сбором важных заказов на товар с магазинов. Распределяя товар по важности, количеству по магазинам. В конце сбора заказов проверка заказа от других кладовщиков. ( Сбор , проверка производится через программу , которая ускоряет и упрощает процесс).
• В обязанности ст.кладовщика развоз и выгрузка товара по магазинам который ранее собрали кладовщики для магазинов, также собрать перемещение между магазинами и передача товара в нужный магазин.
• Собрать с магазинов товар который нуждается в ремонте, и передать его в сервисный центр.
• Документооборот:Следить за правильностью оформления приходно- расходных документов ( В основном документооборот через программу на компьютере, телефоне , планшете).
• Работа с инвентаризацией, участвовать в ревизии и следить за остатками на складе.
• Взаимодействие с другими подразделениями.Предоставлять руководителям или продавцам о наличии товара на складе и их остатка.

• Знание общих складских нюансов, работа с вычислительной техникой,правила и порядка учета ТМЦ.
• Навыки контроля введения учета и составление отчетности.
• Навыки со складскими информационными системами.
• Способность участвовать в инвентаризациях, выявлять отклонения фактического остатка от нормы
• умение внедрять меры для повышения эффективности работы склада, сокращать издержки на хранение и транспортировку

• Обеспечение: рабочее место, оборудование, ПО, доступ к информационным системам компании, необходимые инструменты и материалы для работы.
• Оклад. Заработная плата без задержек.
• Доплаты и надбавки: за сложность и напряжённость работы, за совмещение функций (если кладовщику иногда поручают задачи рядовых сотрудников), за работу в особых условиях.
• Премии: за достижение ключевых показателей (например, снижение количества расхождений при приёмке).
• Для работы предоставляется автомобиль компании.
• Слаженный коллектив нацеленный на результат и помощи друг к другу.
• Обучение. Оплачиваемая стажировка.