Менеджер по подбору персонала

Вакансия: Менеджер по подбору персонала (Рекрутер)

Локация: Бишкек / Ош (Кыргызстан)
Формат работы: удалённо / гибрид (по договорённости)
Заработная плата:

• оклад — 30 000 ₽;
• бонус — 2 000–4 000 ₽ за каждого кандидата, который отработал 10 смен;
• рекламный бюджет на привлечение кандидатов предоставляется отдельно.

О компании

Мы занимаемся массовым подбором персонала для крупных российских работодателей и ищем рекрутера, который будет самостоятельно организовывать поток кандидатов в Кыргызстане.

Обязанности

• Поиск кандидатов через социальные сети и рекламные инструменты.
• Настройка и ведение таргетированной рекламы.
• Проведение первичных телефонных/онлайн-собеседований.
• Консультирование кандидатов по условиям работы.
• Передача кандидатов в дальнейшую работу.
• Ведение ежедневной отчётности по привлечённым кандидатам.

Требования

• Свободное владение русским языком.
• Желательно знание киргизского языка.
• Опыт в подборе персонала, продажах или работе с клиентами будет преимуществом.
• Навыки настройки таргетированной рекламы (Meta/Facebook, Instagram или другие площадки) либо готовность быстро освоить этот инструмент.
• Уверенный пользователь ПК, мессенджеров и Google-таблиц (или Excel).
• Ответственность, коммуникабельность, ориентация на результат.

Мы предлагаем

• Стабильный оклад.
• Высокую систему бонусов без ограничения по доходу.
• Отдельный рекламный бюджет — не нужно оплачивать рекламу из собственных средств.
• Возможность самостоятельно влиять на свой доход.
• Долгосрочное сотрудничество.

Если вы умеете находить людей, любите общение и хотите получать достойный доход за результат — будем рады познакомиться!