Крупный строительный холдинг в одну из своих структур открывает вакансию Руководитель юридического департамента
Обязанности:
Организация и оптимизация работы юридического департамента, распределение загрузки и контроль исполнения задач сотрудниками;
Договорная работа, в том числе самостоятельная разработка и согласование нетиповых форм договоров подряда, строгий контроль своевременного исполнения компанией договорных обязательств, контроль полного и надлежащего закрытия контрактов в рамках 223-ФЗ и 44 ФЗ;
Формирование юридической позиции и защита интересов компании в судах по сложным коммерческим спорам, а также по спорам с государственными и надзорными органами; сопровождение проверок контролирующими органами; подготовка кратких и мотивированных правовых заключений для руководства компании с оценкой возможных юридических рисков и предложениями по их минимизации;
Судебно-претензионная работа, в том числе подготовка исковых заявлений, отзывов, апелляционных и кассационных жалоб, ходатайств и иных процессуальных документов на всех этапах судебного разбирательства; ведение дел в арбитражных судах, судах общей юрисдикции, исполнительное производство;
Корпоративная работа, в том числе сопровождение деятельности органов управления, подготовка и проведение собраний участников, внесение изменений в учредительные документы, ЕГРЮЛ; реорганизация, корпоративные соглашения, опционы;
Разработка, актуализация локальных нормативных актов, внутренних положений, регламентов, должностных инструкций; участие в переговорах, подготовка ответов на запросы государственных органов, банков, аудиторов; работа с банковскими гарантиями, страховками, СРО.
Требования:
Высшее юридическое образование (гражданско-правовая специализация, государственный ВУЗ,), отличные знания норм гражданского права;
Опыт работы в строительной организации не менее 5 лет, обязателен опыт работы с договорами подряда (ПИР, СМР, ПНР), поставки, аренды, возмездного оказания услуг;
Опыт ведения судебно-претензионной работы, включая личное участие в судебных процессах, в сфере строительства;
Личностные качества: работоспособность, способность работать в режиме многозадачности, а также контролировать статус выполняемых задач, высокий уровень ответственности.
Условия:
Оформление по ТК РФ.
Офисный формат работы, пятидневная рабочая неделя
Стабильная «белая» заработная плата 2 раза в месяц
Размер официального дохода обсуждается с успешным кандидатом