Крупнейший таксопарк России ведет подбор руководителя сетевого автосервиса, в связи с постоянным увеличением количества автомобилей по сети (>6000 единиц).
Такси - для нас это не просто вид деятельности, мы формируем культуру таксомоторного бизнеса в стране. Это длительный процесс со множеством сложных задач и для их решения нам всегда требуются хорошие специалисты. Сильная команда - залог нашего успеха.
Обязанности:
- Управление персоналом сервисной службы в 17 городах: руководители отделов ремонта и сервисного обслуживания, мастера сервисов, автомеханики, кладовщики, техники-перегонщики, мастера-приемщики;
- Выстраивание процессов и контроль их соблюдения;
- Внедрение регламентов и контроль их соблюдения;
- Автоматизация процессов;
- Разработка и внедрение методик обучения персонала;
- Обеспечение бесперебойной работы автомобилей компании (своевременное прохождение ТО, своевременная поставка запасных частей, соблюдение сроков ремонта);
- Контроль работоспособности оборудования;
- Контроль правильности и своевременного заполнения необходимой документации;
- Контроль работы склада.
Требования:
- Диплом о высшем образовании;
- Умение настраивать процессы в отделе ремонта и сервисного обслуживания;
- Опыт управления коллективом;
- Знание устройства автомобиля, умение пользоваться документацией по ремонту;
- Умение пользоваться каталогом запасных частей;
- Опыт работы в 1С Альфа Авто (или похожих сервисных программах);
- Умение работать с Google Таблицами;
- Позитивный взгляд на жизнь;
- Желание работать и "заражать" этим желанием подчиненных.
Условия:
- Кратный рост з/п в случае достижения положительных результатов;
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- График работы 5 дней в неделю;
- Командировки длительностью 3-5 дней и периодичностью 1 раз в 2 месяца;
- Возможность карьерного роста;
- Молодая и дружная команда профессионалов!