Условия:
- Удаленный формат работы.
- Своевременную оплату.
- Поддержку на всех этапах работы.
- Стабильный поток вакансий.
- Возможность высокого дохода.
Обязанности:
- Поиск и привлечение кандидатов из Казахстана на работу в России.
- Подбор персонала на вакансии: разнорабочие, грузчики.
- Проведение первичных интервью.
- Консультирование кандидатов по условиям работы, жилья и оформления.
- Организация выездов.
- Сопровождение кандидатов до момента трудоустройства.
Требования:
- Опыт в массовом подборе персонала будет преимуществом.
- Уверенные коммуникативные навыки.
- Ответственность, организованность, ориентация на результат.
- Владение русским языком, знание казахского будет преимуществом.
- Наличие ПК/ноутбука, стабильного интернета и смартфона.
Основные направления подбора: аутсорсинговые проекты в России — производства. Если вы умеете находить людей, любите общение и хотите работать в сфере массового подбора персонала — будем рады сотрудничеству!