Привет, и спасибо за интерес к нашей вакансии!
ООО "CUDLER" - мы являемся успешным продавцом на популярном интернет-маркетплейсе Wildberries и предлагаем широкий ассортимент товаров от производителей.
О НАС В ЦИФРАХ:
- более 4 лет на рынке;
- более 50 наименований товаров;
- более 500 000 довольных клиентов по всей России;
- более 400 000 проданных товаров за 2024 год;
- более 40 000 “живых отзывов” - 95 % клиентов рекомендуют нас знакомым и друзьям.
На данный момент мы находимся в поисках Байера в Китае / Специалиста по переговорам с китайскими поставщиками на постоянную/проектную занятость (Формат обсудим индивидуально) Ниши: Товары 18+ , женская одежда, детские игрушки, корсеты и массажные щетки для волос. Предпочтительнее будет, если вы физически находитесь в Китае, и готовы выехать в командировку для проведения переговоров с поставщиками при личной встрече.
Обязанности:
- Ведение и развитие действующих взаимоотношений с китайскими поставщиками;
- Ведение переговоров с китайскими поставщиками удаленно, либо выезд в командировку в провинции Китая с целью проведения переговоров лично в живом общении с поставщиками;
- Достижение отсрочек платежа от 30 до 120 дней с момента получения товара в РФ;
- Поиск новых поставщиков в соответствии с нашими условиями по отсрочкам платежей;
- Снижение себестоимости товаров.
Требования:
- ЖЕЛАТЕЛЬНО физически находиться в Китае или иметь возможность выезда в командировку за счет компании;
- Опыт в проведении переговоров и обеспечении своевременных поставок товаров из Китая в РФ от 4-х лет (Белые поставки, ВЭД);
- Наличие успешных кейсов по снижению себестоимости товаров, достижение отсрочек платежей минимум от 30 дней с момента получения товара в РФ;
- Обязательно: самостоятельный опыт получения отсрочек платежа путем проведения переговоров с китайскими поставщиками.
Условия:
- Разъездной/удаленный формат работы, график обсуждается индивидуально; возможно совмещение или проект с целью достижения результата по отсрочкам
- Заработная плата: От 100.000 рублей; компенсация командировок; оффер готовы обсудить индивидуально с финальным кандидатом, в зависимости от графика и формата работы!
- Возможны форматы работы: проект, совмещение, постоянная занятость в штате.