Руководитель отдела обучения и развития (Head of Training & Development)

Мы строим технологичную финтех-компанию ИТ Контакт: с 2019 года мы создаем современные цифровые платформы, которые позволяют упростить процессы, снизить затраты и повысить безопасность сделок, связанных с приобретением жилья.

Благодаря нашей работе множество людей по всему миру смогли воплотить в жизнь мечту о собственном доме. Нас уже более 700 человек, и, в связи с активным ростом компании, мы находимся в поисках сильного Head of Training & Development в нашу команду.​​​​​​​​​​​​​​

Требования к кандидату:

• Опыт руководства функцией обучения и развития не менее 3 лет.
• Свободный английский язык (от В2 и выше).
• Опыт построения или трансформации корпоративной системы обучения в компании среднего или крупного масштаба.
• Практический опыт разработки программ развития руководителей, специалистов и новых сотрудников.
• Понимание современных подходов к корпоративному обучению, Adult Learning, blended learning и digital learning.
• Опыт управления командой и реализации кросс-функциональных проектов.
• Навыки анализа эффективности обучения и работы с метриками.
• Системное мышление, высокий уровень самостоятельности и ориентация на результат.
• Отличные навыки коммуникации и взаимодействия с руководителями разных уровней.

Чем вы будете заниматься:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию обучения и развития сотрудников компании.
• Управлять командой Training & Development и развивать ее экспертизу.
• Формировать архитектуру корпоративного обучения для разных категорий сотрудников.
• Разрабатывать подходы к оценке эффективности обучения и анализировать влияние программ на бизнес-результаты.
• Выстраивать процессы выявления потребностей в обучении совместно с руководителями подразделений.
• Развивать культуру непрерывного обучения и обмена знаниями внутри компании.
• Развивать внутреннее экспертное сообщество, систему внутренних тренеров и наставничества.
• Оценивать и внедрять современные образовательные технологии, AI-инструменты и цифровые решения в обучение.
• Работать с внешними провайдерами обучения и образовательными платформами.

Что мы предлагаем:

• Аккредитованная IT-компания;
• Комфортный офис в центре Санкт-Петербурга;
• Предсказуемый график работы 5/2;
• Мультикультурная амбициозная команда;
• Общение на иностранных языках с коллегами и клиентами;
• Внутреннее комьюнити для сотрудников: кафетерий льгот для сотрудников, сообщества по интересам, участие в спортивных турнирах, благотворительные программы и т.д.