Руководитель проекта внедрения грейдинга

Вакансия: Руководитель проекта внедрения грейдинга

В ваши обязанности будет входить:

- Организационное и методологическое руководство проекта внедрения грейдинга в Компании. Взаимодействие с проектными командами и консультантами.

- Проведение интервью с руководителями функций компании, описание и оценка должностей, присвоение грейдов.

- Калибровка оценок между подразделениями компании.

- Моделирование и расчет изменений в системе оплаты труда, разработка диапазонов оплаты, дорожной карты по внедрению новой системы оплаты труда.

- Разработка локально-нормативных актов (Положения) по изменениям в системе оплаты труда, методологическое сопровождение при внедрении изменений.

- Участие в кросс-фунциональных HR проектах по изменениям в системе мотивации.

Пожелания к кандидатам:

-Высшее образование.

- Опыт лидирования/участия в проектах внедрения грейдирования.

- Опыт работы в консалтинговых компаниях, специализирующихся на грейдинге (Hay, Mercer) будет преимуществом.

- Знание методологии оценки должностей (предпочтение Hay group), сертификат будет преимуществом.

- Опыт разработки системы вознаграждения и работы с обзорами рынка труда

- Системность, аналитическое мышление, хорошее понимание бизнес-контекста и бизнес-задач

- Высокий уровень коммуникативных навыков, умение фасилитировать встречи, в т.ч. с ТОП линейкой руководителей.

- Продвинутый пользователь MS Excel, Power Point, инструменты аналитики.

- Опыт подготовки презентационных материалов и пояснительных записок.

- Уверенное владение SAP будет вашим преимуществом.

Мы предлагаем:

• Срочный трудовой договор.
• Место работы: г. Москва, ул. Дубининская 53с6
• Оформление согласно ТК РФ с соблюдением всех социальных норм.
• Возможность получения уникального профессионального опыта.
• Уровень заработной платы обсуждается по результатам интервью, предусмотрена система годового премирования.
• Расширенный социальный пакет (ДМС, включая стоматологию).