Старший Менеджер сервисного центра

ТОП-10 сервисный центр. 35+ видов техники в ремонте. Нас выбирают, потому что мы решаем проблему, а не тянем время — и именно поэтому у нас стабильный поток клиентов и есть куда расти.

Ищем менеджера, который вырастет в директора филиала — быстро, на реальных результатах, а не на стаже.

Чем предстоит заниматься:
— Общаться с клиентами, которые уже пришли к нам сами (холодных продаж и поиска клиентов нет);
— Консультировать по ремонту, согласовывать сроки и стоимость;
— Вести отчётность в CRM;
— Разруливать спорные ситуации, если они возникают;
— Принимать решения по заказам в рамках регламентов компании;
— Отвечать за рентабельность и результат филиала.

Что предлагаем:
— Оклад + % + премии за перевыполнение плана;
— Быстрый карьерный рост до руководителя филиала;
— Только входящий поток заявок — не нужно искать клиентов;
— Доступ к внутренней библиотеке компании (обучение за наш счёт);
— Своё удобное рабочее место в светлом офисе;
— Корпоративные бонусы на ремонт и покупку техники.

Вы нам подходите, если:
— Уже руководили людьми (хотя бы небольшой командой);
— Умеете презентовать себя и компанию;
— Внимательны к деталям и не теряетесь в объёме информации;
— Умеете расставлять приоритеты;
— Обладаете навыками продаж и переговоров.