Ведущий специалист по кадровому делопроизводству

Славянск-на-Кубани, Пионерская улица

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Оформление приема, перевода, увольнения работников, включая прием сезонного персонала.
Заключение срочных трудовых договоров с работниками во время уборочной компании.
Ведение личных дел, трудовых книжек (при наличии) и сведений о трудовой деятельности.
Оформление всех видов отпусков, командировок, больничных листов.
Ведение графика отпусков с учетом сезонной загрузки и контроль его соблюдения.
Прием и проверка табелей от производственных участков .
Контроль правильности учета при суммированном учете.
Оперативная связь с руководителями структурных подразделений для уточнения явок/неявок.
Ведение учета граждан, пребывающих в запасе.
Подготовка и подача отчетности в военные комиссариаты.
Оформление бронирования работников (при необходимости).
Подготовка и сдача отчетности в СФР (ЕФС-1), военкоматы, Росстат.
Подготовка ответов на запросы государственных органов.
Участие в подготовке документов для проверок ГИТ, прокуратуры, СФР. Предоставление ежемесячной отчетности, аналитики руководителю
Грамотная устная и письменная речь, внимательность к деталям.
Навык деловой переписки и ведения переговоров с персоналом и госорганами.
Готовность к выездам на производственные участки (при необходимости).

Требования:

Образование: среднее профессиональное или высшее (направления «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Документоведение и архивоведение» либо профпереподготовка по кадровому делопроизводству);
Опыт работы: от 3 лет в кадровом делопроизводстве;
Знание нормативной базы: Трудовой кодекс РФ, ФЗ № 152‑ФЗ «О персональных данных», приказы Минтруда, разъяснения Роструда; понимание порядка проверок ГИТ;
Навыки работы с ПО: уверенное владение 1С:ЗУП (или аналогичной системой кадрового учёта), MS Office (Excel, Word), системами электронного документооборота (СЭД), сервисами СФР/Госуслуг для кадровой отчётности, Работа в России;
Практические навыки: оформление кадровой документации по требованиям ГОСТ и внутренним регламентам, работа с большими массивами данных, внимательность к деталям, соблюдение сроков.
Опыт ведения КДП на предприятии с численностью от 300 чел.;
Желателен опыт подбора персонала

Условия:

Официальное трудоустройство по ТК РФ, своевременная выплата заработной платы.
График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 или 9:00 до 18:00.
Место работы: г. Славянк-на -Кубани, ул. Пионерская, 87 . Возможен вариант организации рабочего места в ст. Новониколаевская .
ДМС после испытательного срока, оплата больничных, ежегодный отпуск
Корпоративный университет (вебинары, семинары по кадровому законодательству, менторы, наставники).
Стабильная, динамичная работа в крупном агрохолдинге.
Реальная зона ответственности и возможность влиять на качество кадрового учета. Есть возможности для карьерного роста, самореализации и повышения профессионального уровня