Старший менеджер по продажам ИТ решений

Старший менеджер по продажам ИТ решений на удаленной работе.

Просьба дочитать описание вакансии до конца!!! Там есть 4 определяющих пункта.

ГК «СПУТНИК Авто» объявляет об открытии вакансии Старший менеджер по продажам (возможна удаленная работа).

Продукты: Мобильные приложения для дилеров, тахографы, системы мониторинга транспорта на основе системы GP/Глонасс

Рынок: Дилеры, предприятия, организации и предприниматели, использующие в работе коммерческий транспорт и спец. технику

собеседования будет проходить в несколько этапов:

1 этап – ознакомление с сопросодительным письмом и резюме кандидатов

2 этап - демонстрация навыков продаж по телефону

3 этап - демонстрация умения закрывать сделки

и заключительный этап переходящий в предложении о работе.

Требования к кандидатам:

• амбициозность. бесспорные способности в продажах
• методичность и обязательность в деловой переписке и любом другом общении
• способность к строгой самоорганизации

Задачи:

• Активное привлечение новых клиентов, партнеров проектов
• закрытие сделок
• развитие клиентской и партнерской баз
• разработка новых каналов продаж

Компания предоставляет сотруднику:

• Информацию, консультации, техническую и моральную поддержку, обучение, первичные контакты, свободу инициативам
• Компенсацию за связь
• Абонемент в фитнес центре (после прохождения испытательного срока)

Вознаграждение:

• Оклад + % от сделки + бонусы, совокупный доход от 200.000 р, верхней границы нет,
• Реальные перспективы карьерного роста внутри ГК (по достижениям и результатам работы)

1. Предпочтение будет отдано соискателям из профильных компаний или имеющим в багаже представление о телематических решениях для транспорта и спецтехники. Но если Вы считаете себя быстро обучаемым, можно попробовать.
2. Отклики без сопроводительных писем или с шаблонами, которые "подходят на все вакансии" размещенные в поле для сопроводительного письма путем использования copy/paste рассматриваться не будут. Если у Вас нет желания или времени вникать в суть вакансии, не стоит тратить Ваше и наше время понапрасну.
3. Нас интересуют уверенные в своих профессиональных качествах люди, которые могут организовать свое время и свою работу самостоятельно. Мы будем помогать, но нас интересует не процесс, не контроль работы, не отчеты, но результат.
4. Кандидаты, которых интересует не совокупный доход, а только фиксированная часть выплат (размер оклада), не интересуют нас.

Спасибо, что дочитали до конца. Всем Вам удачи и доброго времени суток!