Специалист по первичному контакту

Описание:
Мы запускаем новый отдел продаж. Нам нужен «Первый голос» компании — человек, который будет делать холодный обзвон строительных организаций. Ваша задача не продать, а «разбудить» базу: найти нужное лицо, понять, есть ли потребность в дверях, и передать «горячих» клиентов старшему менеджеру на встречу.

Чем предстоит заниматься:

• Обзвон строительных компаний из готовой базы (корпоративные номера).

• Выход на ЛПР (директора, прораба, снабженца) через секретаря.

• Заполнение CRM-системы: внесение контактов, пометки о статусе закупок.

• Формирование списка «Теплых клиентов» для передачи в отдел продаж.

Мы предлагаем:

• Заработок: Оклад (за количество попыток) + фиксированный бонус за каждого переданного «квалифицированного» клиента (без привязки к итоговой сделке).

• База клиентов выдаем (своя + купленная).

• Полная занятость 5/2 с 09:00-18:00

Требования к соискателю:

• Грамотная устная речь и навык разговора по телефону.

• Умение работать с возражениями на уровне: «Мы уже закупили» → «А на следующий объект планируете?».

• Стрессоустойчивость (в строительной сфере секретари часто грубы).

• Опыт в подобных зондажных звонках приветствуется, но не обязателен (научим скриптам).